Ведущий специалист Управления развития и методологии снабжения

Обязанности:

• Разработка и согласование методологических документов по закупочной деятельности для нужд Группы РусГидро;
• Разработка методологии расчета КПЭ Группы РусГидро по закупочной деятельности;
• Анализ внешней нормативной документации, включая требования законодательства РФ, в части вопросов систем закупок / снабжения;
• Разработка функциональных требований к доработке / разработке автоматизированных информационных систем Группы РусГидро, методологическая поддержка, тестирование;
• Подготовка тематических совещаний и семинаров для работников Группы РусГидро в части процессов закупочной деятельности и системы снабжения;
• Подготовка аналитических и презентационных материалов;
• Подготовка ответов и разъяснений структурным подразделениям / внешним адресатам.

Требования:

• Высшее профессиональное (юридическое, экономическое, техническое) образование, уровень – специалитет или магистратура;
• Наличие сертификатов/аттестатов/дипломов об обучении/повышении квалификации по закупочной деятельности, вопросам системы ценообразования и сметного нормирования в рамках 223-ФЗ, 44-ФЗ;
• Стаж работы не менее 2 лет в области формирования и внедрения методологии закупок в крупных компаниях/холдингах с численностью не менее 1 тысячи человек;
• Опыт разработки и внедрения методологических документов в области закупок;
• Знание законодательства в области закупок;
• Знание методологии организации системы снабжения крупных организаций, включая планирование потребности, планирование и проведение закупок, управление договорами, управление запасами, логистику, ценообразование, ИТ- решения, соответствующие лучшим отечественным и зарубежным практикам;
• Навыки подготовки презентационных материалов на высоком качественном уровне;
• Навыки работы на компьютере на уровне уверенного пользователя: MS Office, Alter OS, 1С, системы электронного документооборота;
• Аналитические способности, владение средствами, методами и технологиями работы с большими массивами данных, соблюдение деловой этики, способность к работе в команде, доброжелательность, стрессоустойчивость, клиентоориентированность, желание обучаться.

Место работы – г. Красноярск.