Директор по персоналу (HRD/HR Director)

Обязанности:
• Поиск, отбор и проведение собеседований с кандидатами
• Адаптация и эффективный онбординг новых сотрудников
• Ведение кадрового документооборота и контроль дисциплины
• Мониторинг и внедрение системы мотивации (KPI, бонусы, премии)
• Создание внутренней корпоративной культуры и командного духа
• Анализ потребностей отдела и активное участие в развитии команды

Требования:
• Опыт работы в HR от 1 года и выше
• Уверенные навыки подбора персонала (особенно в продажах)
• Знание Excel, Bitrix24, Telegram-ботов и HR-инструментов
• Ответственность, инициативность и умение работать на результат
• Грамотная устная и письменная речь (узбекский и русский языки)
• Лидерские качества и системное мышление

​​​​​​ • График: Пн–Сб с 09:00 до 18:00
• Офис: Ташкент, Сергелийский район, SM Auto
• Заработная плата: от 6 000 000 до 10 000 000 сум (в зависимости от опыта)
• Возможности карьерного роста до Head of HR
• Внутренние тренинги, поддержка и развитие от команды с 17-летним опытом
• Дружный коллектив и стабильная компания с сильным брендом