Обязанности: - Ведение кадрового делопроизводства;
- Своевременное оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков сотрудников;
- Организация подписания кадровых документов работниками;
- Ведение трудовых книжек работников;
- Другие задачи, непосредственно связанные с кадровым делопроизводством.
Требования: - Опыт работы в строительных и/или производственных компаниях - как преимущество;
- Опыт работы с подразделениями в РКС, МКС - как преимущество;
- Опыт работы с рабочими специальностями;
- Опыт работы с КЭДО HR Link - как преимущество;
- Знание трудового законодательства РФ;
- Уверенное знание 1С: ЗУП 8.3 и офисных программ;
- Умение правильно распределять своё рабочее время;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Ответственность, внимательность к деталям, коммуникабельность, желание расти и развиваться в направлении кадрового делопроизводства;
- Готовность к работе с большими объемами информации.
Условия: • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании, есть годовые бонусы.
• График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00.
• ДМС со стоматологией после испытательного срока.
• Корпоративный учебный центр/внешние курсы.
• Корпоративная библиотека.
• Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников.
• Корпоративный спорт и мероприятия.
• Бесплатно в офисе: вода, чай, кофе.
• Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.