Менеджер по персоналу

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (приемы, увольнения, переводы, отпуска, больничные и т.д.)

Ведение табеля

Формирование и ведение личных дел сотрудников, журналов, трудовых договоров

Работа с электронным и бумажным документооборотом

Подготовка отчетности и взаимодействие с внешними проверяющими органами

Участие в развитии HR-процессов (внутренние регламенты, улучшения)

Опыт в кадровом делопроизводстве от 1 года

Знание Трудового кодекса и требований к документации

Уверенное владение Excel, Word, опыт работы в 1С будет плюсом

Внимательность, системность и желание наводить порядок