Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью одной из ведущих аптечных сетей в Республике Дагестан! Мы ищем Руководителя отдела персонала, который будет играть ключевую роль в подборе и управлении персоналом, обеспечивая высокие стандарты качества и сервиса.
Обязанности:
- Реализация стратегии управления персоналом в соответствии с целями компании.
- Управление системой обучения и развития сотрудников.
- Развитие системы внутренних коммуникаций и HR бренда.
- Оценка эффективности HR коммуникаций.
- Управление численностью персонала.
- Обеспечение персоналом: подбор, оценка кандидатов, адаптация сотрудников, создание эффективной команды, формирование профиля кандидата.
- Анализ рынка труда.
- Создание кадрового резерва. Работа со студентами.
- Формирование и поддержание HR бренда компании, участие в конференциях, взаимодействие с учебными заведениями.
- Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме в соотв. с трудовым законодательством. Численность персонала до 500 чел.
- Контроль ведения ФРМР, воинского учета, отчетности в Соц.фонд.
- Разрабатывает локальные документы, необходимые для обеспечения кадровой деятельности.
- Участие в создании программ лояльности, мотивации и удержания сотрудников.
- Взаимодействие с руководителями подразделений для решения кадровых задач, консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства.
- Подготовка и ведение отчетности.
- Поддержание корпоративной культуры в компании.
Требования:
- Успешный опыт работы в управлении персоналом от 3 лет.
- Знание трудового законодательства и современных HR-технологий.
- Отличные коммуникативные и организационные навыки.
- Умение работать в команде и принимать решения в условиях многозадачности.
- Высшее образование в области управления персоналом или смежных областях.
- Знание 1С ЗУП.
Условия:
- Официальное трудоустройство, социальные гарантии.
- Полная занятость с графиком работы 5/2 с 9 до 18
- Работа на месте работодателя в дружной и профессиональной команде (офис в п. Редукторный)
- Возможности для профессионального роста и развития.
- Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается на собеседовании и готовы услышать предложения от кандидатов).
- Компания предлагает бесплатное питание в столовой.
О компании: Группа компаний 120/80 и Дагфарм — это аптечная сеть (более 60 аптек), работающая с 1996 года и являющаяся одним из национальных лидеров в розничной торговле лекарственными препаратами. Мы ценим качество, персонал и сервис, обеспечивая широкий ассортимент продукции и высокую культуру обслуживания. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды профессионалов!