Вакансии в городе Тюмень

Опыт работы от 3 лет. Опыт в подборе персонала. Знание Трудового законодательства РФ и кадрового делопроизводства. Уверенный пользователь ПК, MS...

Ведение воинского учета и бронирования. Работа с учебными заведениями. Ведение социального направления. Подбор персонала. Замещение специалиста по кадровому делопроизводству на...

Высшее образование. Опыт анализа бизнес-процессов предприятия, выстраивания цепочек движения бизнес-процессов вход/выход, подготовки аналитических таблиц, подготовки предложений по...

Анализ действующих бизнес-процессов структурных подразделений Общества, подготовка предложений по оптимизации/изменению бизнес-процессов. Проведение проверок трудовой дисциплины вахтовых работников...

Опыт работы от 3-х лет в сфере производственного обучения. Умение эффективно коммуницировать с сотрудниками разного уровня. Готовность к командировкам.

Создавать и внедрять проекты по разработке программ адаптации и обучения персонала и программ наставничества. Создавать и вести проекты по разработке...

Полное высшее профессиональное образование (в области «Информационные технологии", "Управление по персоналу", "Экономика", "Нефтегазовое дело"). Курсы переподготовки, повышения квалификации в области...

Формирование аналитики и анализ данных по направлению деятельности. Реализация проектов по развитию компетенций. Взаимодействие с провайдерами, в том числе ВУЗами...

Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, социология, психология). Опыт работы по направлениям управление талантами, обучения и развития, оценки. Уверенный пользователь пакета...

Организация обучения (корпоративного, обязательного, дополнительного). Организация оценочных процедур (оценка лидерских и профессионально-технических компетенций). Управление преемственностью (формирование кадрового резерва, разработка...

Опыт работы от 1 года в направлении аутстафф it. Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры. Способность работать в динамичной...

Формирование и развитие направления аутстаффинга в компании. Поиск и привлечение внешних заказчиков. Проведение собеседований и презентация наших специалистов внешним заказчикам.

Высшее образование. Знание 1:С 8.3, Ms Office. Умение работать с большим объемом информации. Ответственность, исполнительность, внимательность, аккуратность.

Подбор персонала. Кадровое администрирование в полном объеме (прием, перевод, увольнение, командировки, листы временной нетрудоспособности, отпуска и т.д.).

Высшее образование по направлениям: "Управление персоналом", "Психология", "Менеджмент". Релевантный опыт работы от 1 года. Опыт работы вахтовым методом будет преимуществом...

Организация процесса работы группы адаптации на новом объекте строительства. Адаптация новых работников (ведение новичка с момента заезда на вахту до...

Высшее психологическое или педагогическое образование. Опыт работы с ремонтами различной сложности не менее 5-ти лет.

Оценка и анализ потребности в обучении сотрудников компании. Выбирает средства и методы обучения, осуществляет поиск и оценку обучающих продуктов, разработку...