Вакансии в городе Тула

Имеет отличные навыки коммуникации с различными типами кандидатов.

Найм линейного квалифицированного и неквалифицированного персонала (сотрудники call-центра, менеджеры по продажам, юристы), в том числе закрытие руководящих позиций.

Высшее образование, в приоритете направление "Психология". Владение оргтехникой и средствами коммуникации. Умение работать с документами. Организация личного труда и планирование...

Поиск во внутренних и внешних источниках информации о кандидатах, соответствующих требованиям вакантной должности. Размещение сведений о вакантной должности на внешних...

Есть желание учиться. Если вы честны.

Проведение собеседований. Отбор кандидатов в соответствии с требованиями и ценностями компании. Сопровождение кандидатов на всех этапах до момента принятия в...

Желание развиваться в сфере управления персоналом. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Способность быстро обучаться и адаптироваться к...

Проведение полного цикла подбора персонала: от размещения вакансий до адаптации новых сотрудников. Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет. Знание трудового законодательства РФ. Высшее образование (желательно в области управления персоналом, экономики...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, переводы, отпуска, больничные, командировки и т. д.). Подбор персонала, проведение собеседований.

Высшее или среднее профессиональное образование.. Опыт работы от 3х лет в области обучения персонала, от 1 года с производственным...

Совместно с руководителями подразделений определять потребность в развитии персонала производственных фабрик. Составлять, согласовывать и обеспечивать исполнение плана обучения, вести учет...

Высшее образование. Опыт работы от 1 года, также рассматриваем кандидатов без опыта (готовых к обучению на рабочем месте).

Организация процесса обучения всех категорий персонала в компании. Осуществление контроля за исполнением процедуры по карьерному росту сотрудников и процедуры по...

У Вас есть высшее образование. Вы готовы к непродолжительным командировкам. Вас привлекает активная "полевая" работа (заведения сегмента HoReCa).

Проведение полевого обучения с сотрудниками Отдела Продаж. Проведение тренингов для сотрудников Отдела Продаж. Проведение устных и полевых аттестаций сотрудников на...

Знание основ трудового законодательства РФ. Знание порядка оформления , хранения и учета кадровых документов и персональных данных. Умение разрабатывать проекты ЛНА.

Участвовать в формировании и контролировании бюджета управленческих расходов отдела. Отвечать за организацию документооборота по учету и движению персонала.

1. Взаимодействие с внутренними заказчиками: Тесное сотрудничество с руководителями образовательных учреждений (директорами, завучами и т.д.) для четкого понимания потребностей...

Эмоциональный интеллект: вы умеете распознавать и регулировать как свои эмоции, так и эмоции других людей. В стрессовых ситуациях остаётесь спокойным...

Подбор и адаптация персонала: от поиска и привлечения талантливых кандидатов до организации комфортного ввода в должность. Вы будете помогать новому...

Успешный опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет (желательно на производстве). Высшее профильное образование. Знание норм трудового законодательства.

Кадровое делопроизводство (производство со сменными графиками). Ведение трудовых книжек (в т.ч. ЭТК), карточек формы Т-2, формирование личных дел...

опыт работы.

поиск персонала, проведение собеседований. - прием/перевод/увольнение. - контроль прохождения медосмотра. - отправка отчетности в Социальный фонд по кадровым мероприятиям. -

Ты студент последнего курса бакалавриата или специалитета, любого курса магистратуры или недавний выпускник (до 3 лет после выпуска). -

Инициативы по повышению вовлеченности, удержанию талантов и развитию программ обучения. - Организация мероприятий для привлечения лучших талантов и усиления связей с...

Отличное знание 1С: 8.3. Опыт работы специалистом по кадрам. Умение работать в команде. Готовность к многозадачности.

Работа с программой 1С: 8.3 Зарплата и управление персоналом. Работа в СБИС, обязательное знание Microsoft Excel, Microsoft Word.

Высшее образование (педагогическое, психологическое). Опыт работы от 6 месяцев. Знание и умение применять различные методики для оценки персонала.

Планирование, координирование и контроль работы по оценке персонала в компании. Составление и отслеживание своевременного выполнения ИПР кандидатами. Ведение документооборота и...

Среднее профессиональное или высшее образование. Владение 1-С кадры. Знание трудового законодательства.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приём, перевод, увольнение, ежегодные отпуска). Оформление кадровых документов (трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы, трудовые...

Высшее или средне специальное образование. Уверенный пользователь ПК (Ехсеl, Wоrd). Внимательность. Коммуникабельность, способность к самообучению, исполнительность. Стрессоустойчивость.

Проводить первичные собеседования и знакомство с рабочим местом соискателей. Проводить мероприятия, способствующие профессиональному развитию, включая: профессиональную адаптацию вновь принятых работников...

Вы имеете высшее образование. У Вас есть опыт работы с документацией, работы методологом. У Вас есть опыт организации мероприятий.

Работа с кадровым резервом в учреждении. Разработка и реализация индивидуальных планов развития сотрудников. Участие в проведении аттестации работников, ее методическом...

Умение работать с офисной оргтехникой. Знание Word; Excel; Outlook. Стрессоустойчивость, коммуникабельность, активность. Умение работать в режиме "многозадачности".

Организация обучения персонала. Взаимодействие с учебными учебными центрами. Ведение внутреннего документооборота, работа в программе 1С.