Вакансии в городе Самара

Релевантный опыт работы от 1 года, (педагогика, медицина, сфера услуг). Высшее экономическое или психологическое образование или наличие дополнительного образования в...

Обеспечение укомплектованности персоналом (руководителей, основного педагогического состава и офисно-административного). Анализ рынка труда, исследование заработных плат, подготовка предложений для руководства...

Опыт работы от 1 года в подборе линейного персонала (грузчики, упаковщики, разнорабочие) желательно в аутсорсинге.

Поиск линейного персонала (грузчики, упаковщики, разнорабочие) работа вахтой от 15 смен по Москве и МО,Рязань, Санкт Петербург, и др...

Уверенный пользователь ПК. Ответственность и нацеленность на конкретный результат. Умение работать в команде и стрессоустойчивость. Готовность учиться и брать на...

Удаленное управление персоналом (все задачи решаются из комфортного офиса (или из дома), разъезды не требуются!). Оперативный контроль рабочего графика и...

Высшее образование. Знание и опыт применения на практике методик нормирования технологических процессов механической обработки. Умение читать чертежи и определять по...

Разработка и внедрение норм трудовых затрат на операции процессов механической обработки, термической и гальванической обработки, слесарные операции. Тарификация работ.

Желание развиваться в сфере HR и готовность обучаться новым навыкам. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Проведение полного цикла подбора персонала: от размещения вакансий до адаптации новых сотрудников. Взаимодействие с руководителями подразделений для определения потребностей в...

Легко находите общий язык с людьми. Имеешь профильное образование или релевантный опыт работы (рекрутинг, управление персоналом). Знаешь и пользуешься различными...

Поиск талантов в команду DEVISION. Размещение вакансий на job-сайтах, в соц.сетях, телеграм-каналах и других источниках. Анализ резюме и...

Высшее образование. Опыт работы по специальности в области управления персоналом. Продвинутый пользователь MS Office (Excel и Power Point).

Ведение документооборота, работа с документами соискателей. Работа на платформах онлайн-рекрутинга: размещение вакансий, разбор откликов, поиск кандидатов. Работа с входящих...

Ты будешь работать рядом с опытным менеджером по заботе о сотрудниках, который передаст тебе все знания, стандарты и инструменты.

Проведение 1:1 встреч с сотрудниками: Тёплые разговоры, выявление потребностей. Помощь в решении рабочих вопросов. Поддержка развития и поиска ресурсов.

Опыт работы в сфере адаптации персонала или на аналогичной должности. - Опыт работы с водителями категории C (желательно). - Знание миграционного законодательства...

Полное сопровождение водителей (из РФ и Киргизии) от момента приема до выхода на линию, включая адаптацию и оформление полного пакета...

Опыт работы - от 2-х лет (на аналогичных должностях). Высшее образование (предпочтительно «Управление персоналом»). Знание MC Office (особо важно - Excel...

Формирование направления на МО и ПО для потенциальных кандидатов. Формирование СЗ на прием (понимание ТК РФ в области КДП - прием).

Опыт работы от года HR менеджером. Высшее образование, приветствуется дополнительное образование в сфере HR. Опыт работы в рекрутинге.

Подбор персонала, проведение первичных интервью. Разработка и внедрение нестандартных решений для поиска персонала. Разработка и внедрение кадровой политики предприятия.

Высшее образование. Опыт работы в HR от 3х лет, на аналогичной должности от 1 года. Знание 1С ЗУП...

Определение критериев отбора сотрудников в кадровый резерв (профессиональные компетенции, лидерские качества, уровень образования и квалификации, мотивация и целеустремлённость).

Высшее или среднее специальное образование. Опыт работы в продажах, работы с людьми, hr- направлении. Будет вашим преимуществом навыки холодных звонков...

Формирование профиля вакансии. Работа на Job-площадках (HH.ru, Zarplata.ru, Avito.ru, Rabota.ru и др.). Поиск потенциальных кандидатов. Проведение собеседований.

Высшее образование или неоконченное высшее образование. Опыт работы с вахтовым персоналом. Организованность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность.

Подбор персонала (только входящий поток). Полное ведение кадрового делопроизводства (приём, увольнение, перевод). Ведение и контроль табеля учета рабочего времени.

В/о. Опыт работы по направлению «корпоративная культура» (умения и навыки планирования, подготовки корп.мероприятий). Организаторские способности на высоком уровне.

Реализация программ по адаптации и наставничеству. Подготовка корпоративных мероприятий (поздравления с праздниками, покупка подарков, в т.ч. документальное сопровождение).

Опыт работы от 1 года. Высшее образование. Навыки работы в PowerPoint, Word, Excel.

Проведение тренингов, семинаров, индивидуального обучения и др.. Разработка учебных материалов (дистанционные курсы, памятки, чек-листы, тестирования, инструкции, руководства пользователя).

умение передавать практические знания в области страхования, пенсионного обеспечения, фондового рынка. -обучение технологиям и навыкам продаж, отработка возражений. -

проведение коммуникации и влияния с целью развития, мотивирования и воздействия на поведение других. -анализ портфеля клиента, анализ доходности инструментов портфеля...

Опыт работы от 1-х года с вахтовым персоналом. Отличные коммуникативные навыки, умение находить общий язык с людьми разных уровней...

Ведение базы кандидатов, поддержание обратной связи и формирование кадрового резерва. Сбор документов от кандидата для заявки на СБ.

Требования: Высшее образование, дополнительная подготовка в области управления персоналом и кадрового делопроизводства приветствуется; опыт работы на аналогичных участках работы от...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Сбор, проверка табелей учета и графиков рабочего времени, в т.ч. суммированного учета, участие...

Желание работать в сфере HR. Рассматриваем кандидатов разного уровня. Высокий уровень коммуникабельности, обучаемости, инициативность, гибкость. Высокий уровень самоорганизации, ответственности и...

Поиск и подбор кандидатов разного уровня ИТР и рабочие (не более 5-7 вакансий). Ведение отчетности по подбору, мониторинг рынка.