Вакансии в городе Самара

Компьютер или ноутбук и стабильный интернет с хорошей скоростью. Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно работать в удаленной команде.

Обработка откликов соискателей на самые востребованные вакансии с высокой оплатой. Проведение телефонных интервью и подбор вакансии под кандидатов.

Опыт работы в подборе персонала (желателен, но не обязателен, будет обучение). Отличные коммуникативные навыки, стрессоустойчивость. Умение работать в многозадачном режиме...

Организация и проведение массового подбора кандидатов на различные позиции. Взаимодействие с кандидатами - общение в чате или по телефону, отбор подходящих...

Имеете опыт массового подбора (колл-центр, розница, взыскание) от 1 года. Знаете специфику подбора на операционные позиции и понимаете, какие...

Полный цикл массового подбора: от открытия вакансии до выхода сотрудника. Активный поиск: размещение вакансий на всех ключевых платформах (hh.ru, Авито...

Вы можете обеспечить тишину и спокойную обстановку во время звонков. -Обладаете грамотной устной речью, умеете находить подход к людям и...

Принимать входящие звонки и обращения от кандидатов, желающих стать курьерами. - Помогать им зарегистрироваться в системе и пройти процесс активации аккаунта. -

Опыт в продажах, подборе персонала. Уверенное владение ПК (предстоит работать в CRM Bitrix24, Телефонии MANGO, Google Docs, внутренняя платформа...

Без ПОИСКА, БЕЗ ХОЛОДНОГО рекрутинга (сопровождение, мотивация и вывод в первую смену заинтересованных кандидатов). Работа в CRM-системе с горячими...

Опыт поиска массового и технического персонала (уборщики, дворники, разнорабочие, техники, менеджеры объектов). Умение быстро ориентироваться и находить нестандартные каналы поиска.

Искать персонал для объектов в нескольких городах (удаленно, но с полным контролем по результату). Использовать все возможные каналы — от hh...

Имеете подтвержденный опыт точечного/экспертного подбора в IT и/или финансовом секторе от 2 лет. В совершенстве владеете техниками холтинга...

Глубокий анализ вакансии: тесное взаимодействие с заказчиком для формирования детального портрета «идеального» кандидата. Экспертный поиск и хант: активный (холодный) поиск...

Опыт работы в подборе персонала. Высшее образование (в приоритете – в области управления персоналом, психологии или смежных областях). Готовность работать с...

Полный цикл подбора персонала на вакансии в сфере мерчендайзинга, торговых представителей и сотрудников call-центра. Ведение и актуализация базы кандидатов...

Релевантный опыт подбора офисного персонала от 2-х лет. Навыки коммуникации с внутренними заказчиками (руководителями подразделений). Высокая оперативность и проактивность.

Подбор персонала на офисные вакансии (линейные специалисты и руководители среднего звена). Проработка новых источников размещения вакансий. Анализ рынка труда.

ПК/ноутбук ОС Windows 10 (Version 21H2и новее).

Прозвон теплой базы кандидатов. Запись подходящих кандидатов на собеседование. Информирование кандидатов по условиям вакансии. Прием входящей линии по откликам от...

Законченное высшее образование. Опыт в подборе персонала не менее 1 года. Опыт проведения интервью по компетенциям. Быстрая обучаемость, готовность работать...

Поиск и привлечение кандидатов с использованием современных рекрутинговых инструментов и платформ. Проведение интервью и оценка компетенций кандидатов, чтобы находить идеальное...

Высшее образование (психология, управление персоналом, гуманитарные специальности). Опыт работы от 1 года. Знание ПК – офисный пакет, хорошие знания Excel, желательно...

Организация предоставления подарков детям сотрудников. Проведение бесед с сотрудниками при увольнении. Анализ данных по опросам сотрудников, подготовка презентации.

Владение базовым пакетом Microsoft Office (Word, Excel,PowerPoint). Инициативность, работоспособность, ответственность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат. Опыт работы в сфере подбора...

Подбор и оценка персонала в строительную компанию (штат более 2 тыс. сотрудников). Активный поиск кандидатов на специализированных ресурсах.

Релевантный опыт работы не менее 1 года (обязательно). Высшее образование. Желание развиваться вместе с компанией. Личные качества: самостоятельность в решениях...

Поиск и подбор кандидатов по РФ для трудоустройства в компанию, одновременно от 15 вакансий (90% точечный подбор, например: менеджер по...

Звонок будет приоритетом! Рекрутмент на все виды позиции, начиная от массового подбора, заканчивая рабочими специальностями, интеллектуальными специальностями и должности топ...

Высшее образование. Опыт рекрутинга от1 года (желательно). Знание современных технологий и методик подбора персонала. Желателен опыт в подборе: инженерного...

Поиск и подбор персонала на открытые вакансии (в основном массовый подбор). Составление вакансий на профильных ресурсах. Сопровождение организации собеседований с...

Ты владеешь современными инструментами массового подбора персонала и у тебя есть релевантный опыт от 1 года. Знаешь что такое воронка...

Осуществление полного цикла подбора персонала (менеджеры 1, 2, 3 линии продаж), в основном по теплому трафику (80%), также поиск холодом...

Ты владеешь современными инструментами массового подбора персонала и у тебя есть релевантный опыт от 1 года. Знаешь что такое воронка...

Вести полный цикл подбора: от поиска кандидатов до выхода на работу(разбор откликов, телефонное интервью, Zoom-собеседования). Формировать воронку по...

Опыт в массовом подборе от 1 года. Ответственность, коммуникабельность и чувство юмора (без него никуда).

Искать кандидатов для разных проектов на позиции курьеров, сборщиков, кладовщиков, грузчиков, кассиров, уборщиков, поваров, пекарей, ртз, горничных, стюардов, официантов и...

Исследовательский центр QWERTY занимается проведением исследований клиентского опыта методом тайный покупатель. -высокая коммуникабельность. -умение организовывать работу других людей.

общение с тайными покупателями через мессенджеры, телефон, соцсети. -поиск, назначение и инструктаж тайных покупателей на проверки. -контроль проведения проверок. -