Вакансии в городе Ростов-на-Дону

Высшее образование. Опыт работы области продаж от 2-х лет. Опыт проведения переговоров различного уровня. Грамотная речь. Нацеленность на результат.

Общее руководство отделом продаж Крупной Бытовой Техники. Развитие потенциальной и рабочей клиентской (поиск, построение и поддержание отношений с оптовыми фирмами...

Обязателен опыт работы в аналогичной должности от 2х лет. Опыт личных встреч, умение вести переговоры, понимать потребности клиентов.

Развивать клиентскую базу проектных институтов. Предлагать\проводить мероприятия по масштабированию рынка партнеров\проектных институтов. Проводить мероприятия по внесению оборудования марки...

Наши преимущества: 23 года опыта на рынке недвижимости. Устойчивая к любым кризисам сфера. Имеет успешный управленческий опыт от 2х...

260 городов присутствия. 30 уникальных предложений для наших клиентов, среди которых: Защищаем сделки клиентов своими средствами. Сформирует сильный системный отдел...

Опыт работы в сфере телекоммуникаций. Успешный опыт работы в области управления продажами не менее 3-х лет. Успешный опыт создания...

Внедрять стратегию развития мобильного и фиксированного бизнеса в Филиале. Участвовать в принятии решений о запуске проектов в мобильном и фиксированном...

Амбициозный лидер нацеленный на результат. В совершенстве владение техниками продаж, знание правил работы с клиентом, ведение эффективных переговоров.

Формирование эффективной команды отдела продаж (адаптация, мотивация, развитие, наставничество). Разработка стратегии развития, постановка и достижение поставленных целей отдела.

Умение работать в CRM-системе (мы работаем на Bitrix24, опыт в аналогичных программах приветствуется). Опыт в личных профессиональных продажах.

Планирование показателей и метрик. - Организация работы сотрудников (CRM, постановка и контроль выполнения задач в Битрикс 24). - Мотивация команды на достижение...

Опыт продажи бухгалтерских услуг от 1 года. - Руководителя с опытом управления отделом продаж от 4 человек от 1 года.

Управлять отделом продаж. - Проводить подбор персонала, нанимать менеджеров, улучшать систему адаптации сотрудников. - Совершать собственные продажи. - Вести отчетность по отделу продаж. -

Успешный опыт работы РОП от 1 года. Высокий уровень организационных способностей и системного мышления. Лидерские качества, нацеленность на результат.

Участие в найме, обучение и адаптации персонала. Организация эффективного взаимодействия с клиентами. Управление и контроль выполнения планов отдела.

Ваша активность, коммуникабельность, ориентация на результат. Клиентоориентированность. Формирование команды. Ваше желание зарабатывать, а компания предоставляет все возможности для этого.

Подбор персонала и создание эффективной команды продаж. Планирование и контроль работы, постановка задач, руководство отделом продаж. Организация эффективных продаж накопительных...

Успешный опыт управления продажами на В2В рынке. Умение организовать работу отдела, опыт формирования успешной команды продаж.

Светодиодного оборудования (внутреннее/наружное освещение/декоративная подсветка/гирлянды). Продукции для благоустройства городской среды (модули для раздельного сбора ТКО, умные остановки...

Умение организовать слаженную и эффективную работу отдела. Опыт работы в мебельном направлении. Наличие лидерских качеств, эмоционального интеллекта, готовность подавать пример...

Подбор, обучение, адаптация сотрудников. Руководство менеджерами в направление продаж; ОПТ, РОЗНИЦА, Тендерные продажи. Поиск клиентов‚ расширение клиентской базы; территориальных ограничений...

Успешный опыт работы в сфере недвижимости. Желание построить собственную команду мечты. Активность и желание развиваться в сфере недвижимости. Лидерские качества.

Руководить группой новых сотрудников компании и организовывать процесс обучения и адаптации на рабочем месте (до 15 человек одновременно).

Руководитель способный ставить и достигать цели. Имеющего опыт в создании отдела продаж.

Мы расширяемся и хотим оказывать полный спектр услуг по ремонту автомобилей. Мы ищем Руководителя отдела продаж который с нуля организует...

Требования: Умение планировать. Умение вести переговоры. Уметь анализировать (опыт работы с цифрами и данными из различных источников). Опыт работы в...

Продажа медицинского оборудования/клинико-диагностического оборудования. Составление графиков поездок. Ведение переговоров с руководителями и заведующими лечебных учреждений. Составление коммерческих предложений.

Успешный опыт работы в сфере недвижимости. Желание построить собственную команду мечты. Активность и желание развиваться в сфере недвижимости. Лидерские качества.

Руководить группой новых сотрудников компании и организовывать процесс обучения и адаптации на рабочем месте (до 15 человек одновременно).

Успешный опыт работы в сфере недвижимости. Знания технологий продаж. Умение мотивировать и развивать свою команду. Уверенная управленческая позиция. Лидерские качества.

Построение отдела продаж: обучение сотрудников отдела, согласно регламенту компании. Руководить группой новых сотрудников компании, организовывать процесс обучения и адаптации.

Уважаемые кандидаты! Мы рассматриваем резюме кандидатов ТОЛЬКО с опытом! - Владение техникой продаж, знание правил работы с клиентом, ведения переговоров. -

Руководитель отдела продаж (РОП) — человек, который занимается организацией и контролем за продажей услуг компании. Он отвечает за свое подразделение: обучает...

Аналитические способности;логическое мышление;самоорганизация. Умение выступать перед аудиторией (в том числе на собраниях и конференциях). Стрессоустойчивость;открытость к обучению.

Контролировать показатели сотрудников,принимать своевременные меры,которые позволят их улучшить. Стандартизировать и регламентировать работу сотрудников отдела продаж. Развитие воронок продаж.

Умение работать в CRM-системе (мы работаем на Bitrix24, опыт в аналогичных программах приветствуется). Опыт в личных профессиональных продажах.

Планирование показателей и метрик. - Организация работы сотрудников (CRM, постановка и контроль выполнения задач в Битрикс 24). - Мотивация команды на достижение...

Опыт управления отделом продаж от 2-3 лет. Умение организовывать командную работу, мотивировать сотрудников, обучать, передавать знания по продажам.

Составление плана продаж в соответствии с фин.моделью сети, контроль его выполнения. Открытие новых филиалов, контроль текущих филиалов. Периодические командировки в...