Пермь
Опыт работы от 2-х лет. Опыт найма соответствующей категории сотрудников (топ-менеджмент, конвейерный найм). Опыт закрытия сложных вакансий.
Закрытие вакансий (внешний и внутренний поиск). Создание воронки рекрутинга под каждую позицию. Создание профилей должностей, профилей вакансии. Организация приема заявки...