Вакансии в городе Пермь

Высшее или среднее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала ОБЯЗАТЕЛЕН!!! Знание методов оценки и подбора персонала. Стрессоустойчивость, умение работать...

Подбор персонала на все действующие вакансии предприятия - от рабочих до итр. Проведение первичных собеседований, организация и проведение вторичных и последующих...

Опыт работы рекрутером или менеджером по персоналу от 1 года. Рассмотрим кандидатов без опыта. Проактивность, высокая самоорганизация. Желание расти и...

Размещение вакансии в СМИ и отслеживание конверсии откликов. Написание продающих вакансию текстов. Подбор отбор линейного и офисного персонала.

Среднее профессиональное либо высшее образование. Самостоятельность, организованность, энергичность, инициативность. Навыки проведения интервью. Развитые коммуникативные навыки. Желателен опыт подбора персонала на...

Подбор персонала в клининговой компании (уборщицы, горничные, хозяйки зала, дворники и т.д.), обзвон кандидатов, проведение первичных собеседований.

Релевантный опыт не менее 1 года. Высшее образование ("психология" или "управление персоналом" как преимущество). Грамотная устная и письменная речь.

Подбор персонала (ИТР, специалисты, рабочие, в том числе вахтовый персонал): Составление профиля кандидата вместе с непосредственным руководителем. Определение каналов поиска...

Опыт работы hr-специалистом (опыт работы в сфере общепита приветствуется). Оптимизм. Желание развиваться в профессии.

Организация поиска оперативного персонала. Создание системы адаптации и наставничества. Создание системы обучения персонала. Разработка и внедрение корпоративных стандартов.

Знаете, как устроена IT-сфера. Имеете опыт подбора команды от 3-х лет. Знакомы с аутстаф-разработкой. Умеете составлять продающее...

Искать IT-специалистов: backend- и frontend-разработчиков, системных аналитиков, Android- и iOS-разработчиков, DevOps и других (4-5 вакансий в...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Опыт в КДП. Инициативность. Внимательность. Желание развиваться в HR. Нацеленность на результат.

Активный поиск и подбор персонала. Публикация вакансий. Проведение телефонных и очных интервью. Взаимодействие с подразделениями компании в вопросах подбора персонала.

Высшее образование. Опыт работы в направлении подбора персонала не менее 2-х лет. Опыт управления командой (в том числе и...

Управление процессами подбора (массовый+административный), в непосредственном подчинении 4 менеджера по направлениям. Реализация HR-проектов в соответствии с бизнесом и целями...

Высшее образование. Опыт подбора персонала в нефтяной сфере будет вашим преимуществом. Успешный опыт закрытия вакансий в сжатые сроки.

Поиск и подбор линейного персонала в буровые бригады (бурильщики, помощники бурильщиков, буровые мастера и т.д.). Размещение вакансий. Проведение собеседований.

Опыт в подборе офисных вакансий, производственного персонала. Умение выстраивать эффективные коммуникации с кандидатами и внутри своей команды. Нацеленность на результат...

Активный поиск и подбор персонала с использованием различных источников поиска. Проведение телефонных, онлайн и личных интервью. Оценка профессиональных и личностных...

Имеешь опыт массового подбора персонала. Обладаешь высоким уровнем коммуникативных навыков. Всегда нацелен на результат и стремишься достигать поставленных целей.

Вести полный цикл работ по закрытию на массовые и точечные позиции в Контактный центр МКБ г. Перми, взаимодействовать с заказчиками.

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала будет являться преимуществом. Обучаемость и ориентированность на результат в работе. Готовность к большому...

Размещение вакансий на работных сайтах. Поиск кандидатов на открытые вакансии в аптеках, на складе и в офисе. Проведение телефонных и...

Высшее образование. Опыт работы от 2 лет в ИТ подборе. Владение различными инструментами и технологиями подбора персонала. Сильные коммуникативные навыки...

Вести полный цикл IT подбора: активный поиск в разных источниках, телефонные/видео интервью, базовый технический скрининг, сопровождение выходов.

Законченное высшее образование. Опыт массового подбора линейного персонала. Стремление развиваться в сфере HR.

Проведение собеседований. Закрытие вакансий разного уровня. Организация и проведение мероприятий, направленных на генерацию потока кандидатов. Развитие HR-бренда.

Хотим рассказать о вакансии HR. Она точно для Вас, если Вы горите желанием реализовать весь свой накопленный опыт в области...

3. Видит в людях, главное конкурентное преимущество компании. Тот, кто не просто перебирает бумаги, а повышает вовлеченность персонала и развивает...

Знание современных методов подбора персонала. - Ориентация на результат и качество работы. - Способность работать в режиме многозадачности и справляться с большим...

Поиск подходящих кандидатов для различных проектов. - Разработка стратегии поиска работы. - Размещать вакансии на досках объявлений с открытым исходным кодом. -

Опыт работы в подборе от 6 месяцев. Нацеленность на результат. Самостоятельность и организованность. Грамотность, доброжелательность.

Активный поиск и отбор кандидатов в г. Пермь и г. Уфа (удаленно). Проведение телефонных интервью. Размещение вакансий на рабочих сайтах...

Опыт работы в подборе от 1 года. Желателен опыт подбора рабочих (электромонтажники, монтажники и т.д). Высокие коммуникативные навыки.

Полный цикл подбора рабочего персонала на вахту (получение заявок на подбор, размещение вакансий, первичное собеседование, сбор документов с согласованных кандидатов).

Высшее профильное образование (психология, управление персоналом, маркетинг). Есть опыт работы и знание методик отбора кандидатов. Вы заряжаете энергией и любите...

Выявление потребности в персонале и работа по его укомплектованию (массовый и точечный подбор). Разработка и размещение актуальных вакансий в интернет...

Опыт точечного подбора персонала обязателен, хотя бы 6 месяцев, остальному обучим. Опытный пользователь MS Word. Грамотная речь, умение аргументировать свою...

Размещение вакансий в интернет-ресурсах. Обработка звонков и откликов, холодный обзвон кандидатов. Проведение собеседований. Формирование отчета о кандидате, сбор рекомендаций...