Вакансии в городе Пенза

Обязательно наличие опыта работы – либо опыт в IT-рекрутменте от 2 месяцев, либо опыт в масс-найме от 6 месяцев...

Участвовать в поиске и привлечении квалифицированных специалистов для различных IT-позиций, включая back-end C++, front-end разработчиков, разработчиков мобильных...

Способность эффективно работать с большим количеством данных. Грамотная речь, позитивный настрой, активная позиция и умение действовать самостоятельно. Уверенные навыки работы...

Основное направление деятельности: Работа в удалённом формате по массовому подбору персонала. Вы станете частью молодой и энергичной команды, создающей современный...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно массовый подбор). Умение быстро ориентироваться в инструментах поиска и работать с...

Проводить первичные собеседования (по телефону или в переписке) и отправлять кандидатам анкету для заполнения. Активно использовать инструменты поиска (HH.ru, внутренние...

Уверенный пользователь ПК. Грамотная устная и письменная речь. Опыт работы в подборе персонала, кадровом администрировании, управлении людьми или на позиции...

Координация выхода персонала на объекты. Оперативные замены сотрудников совместно с отделом массового подбора. Ведение табелей рабочего времени. Решение форс-мажорных...

Опыт общения с клиентами приветствуется (звонки, письма, мессенджеры). Грамотная устная и письменная речь. Уверенное владение ПК, быстрая обучаемость.

Обработка входящих звонков (консультация клиентов по заказам, бонусной программе, адресам и режимам работы магазинов). Совершение исходящих звонков клиентам для подтверждения...

МОТИВАЦИЯ: - 4300 за кандидата (холодный поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Опыт работы в Call-центрах будет являться преимуществом. - Умение уверенно коммуницировать.

Обрабатывать отклики на массовые вакансии (разнорабочий, работник торгового зала, грузчик, сборщик заказов) по всей России. - Контроль выхода кандидата на стажировку...

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

МОТИВАЦИЯ: - 4300 за кандидата (холодный поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Удаленный формат работы, полная занятость, разнообразие проектов для работы. Для кандидатов с опытом работы и с желанием заниматься любимым делом...

Подбор персонала по заявкам разнопрофильных заказчиков: ритейл, индустрия гостеприимства, логистика транспортная и складская, производство, строительство, банки, колл-центры, офис и...