Вакансии в городе Йошкар-Ола

Опыт работы в массовом подборе персонала или готовность учиться и погружаться в HR - направления. Ориентированность на результат. Умение работать в...

Осуществление массового подбора персонала на всех этапах. Размещение вакансий на job платформах. Контроль всех этапов отбора и сопровождение кандидатов по...

Знания в области адаптации и подбора персонала;. Отличное знание Word, Excel и других программ. Возможность ездить на оплачиваемые объезды по...

Подбор персонала: ведение рекламы по подбору, поиск новых источников. Анализ текучести кадров и работа с адаптацией. Мониторинг рынка труда по...

грамотная речь, коммуникабельность, ответственность. готовность и желание расти и развиваться. умение работать в режиме многозадачности. желателен опыт работы в массовом...

осуществление массового подбора персонала КУРЬЕРОВ и СБОРЩИКОВ на всех этапах. обработка первичных обращений входящего потока кандидатов. работа с "холодной" базой...

Опыт работы - не менее 1 года (желательно). Коммуникабельность, стрессоустойчивость. Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки. Уверенный пользователь ПК...

Активный поиск кандидатов, работа с откликами. Проведение телефонных интервью и собеседований. Работа с действующим персоналом. Предоставление отчетов руководителю.

Хорошее знание кадрового делопроизводства. Опыт ведения КДП в 1С. Отличное знание трудового законодательства, основ делового общения, работы с документами...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, отпуска и т.д) на 70 чел. Ведение отчетности, предоставление справок. Осуществление подбора разнопрофильного персонала.

Уверенный пользователь ПК: Word, Exсel, поисковые интернет-ресурсы, HR сайты. Наличие наработок и опыта в наборе вахтовиков и массовом подборе.

Самостоятельный массовый подбор линейного, неквалифицированного персонала, проведение собеседований (комплектовщики, грузчики, упаковщики, стикеровщики и пр.). Массовый подбор местного персонала на подработку...

Грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения. Организаторские способности. Умение разрешать конфликтные ситуации. Умение находить общий язык с соискателями...

Подбор кандидатов различного уровня - размещение вакансий, обработка откликов, проведение первичных и назначение повторных собеседований, проведение тестовых заданий, других мероприятий, помогающих...

Имеет навыки подбора . Проявляет гибкость в выборе способа поиска персонала. Умеет проводить аудит текучей деятельности в сфере HR.

Знает, как нанимать персонал. Готов оказывать мягкую поддержку поддержку коллегам.

Ответственность. Коммуникабельность. Стрессоустойчивость. Наличие медицинской книжки. Официальное трудоустройство.

Кассовая дисциплина. Общение с гостями по телефону. Организация и контроль работы персонала. Контроль качества обслуживания гостей. Решение конфликтных ситуаций.