Вакансии в городе Краснодар

Знание основ трудового законодательства РФ. Опыт работы по всем направлениям кадрового делопроизводства. Знание 1С Предприятие ЗУП 3.1 на...

Учет личного состава. Ведение установленной документации по кадрам. Ведение воинского учета (в период отсутствий основного сотрудника).

Со знанием порядка оформления иностранных граждан.

Искать и нанимать сотрудников требуемых профессий, специальностей и квалификаций. Вести кадровое делопроизводство и отчетность. Контролировать оформление приема, перевода и увольнения...

Высшее образование. Релевантный опыт работы от 6 месяцев (круто, если есть опыт работы в крупных компаниях, ритейле, банке, агро).

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Ведение и учет трудовых книжек и вкладышей к ним. Поддержка процесса изменения персональных данных...

Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет. Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства, работа с ПК.

Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия.

Нормы деловой этики. Трудовое законодательство. Порядок работы с базами данных. Принцип расчета выплат работникам. Законодательство РФ о персональных данных.

Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную...

Опыт работы обязателен.

ведение табеля учёта рабочего времени работников отдела. – контроль за качеством и своевременностью выполнения должностных обязанностей сотрудниками отдела. – исполнение поручений руководства...

Наличие образования не ниже среднего профессионального, высшее. Знание Трудового кодекса РФ, законодательства о воинском учете и бронированию. Опыт работы специалистом...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат 100 человек). Оформление приема, перевода, совмещения и увольнения работников в соответствии с трудовым...

Среднее профессиональное или высшее образование строго по специальности/направлению подготовки: Юриспруденция, Правоведение, Государственное и муниципальное управление, Управление персоналом, Менеджмент, Экономика...

Ведение кадрового делопроизводства в следующем объёме (штат организации - 750 человек): Ведение личных дел, карточек Т2 и трудовых книжек.

10 + лет успешного опыта проектирования и строительства. 7 проектов в реализации. 1000+ высококвалифицированных специалистов и рабочих на строительных...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приёмы, переводы, увольнение). Оформление трудовых договоров (в т.ч. срочных) и дополнительных соглашений к...

Кадровое делопроизводство (прием, увольнение, перевод) (Желательно). Поиск и подбор персонала. Размещение вакансий на сайтах. Консультирование соискателей о трудоустройстве ,запись их...

Знание трудового законодательства. Опыт работы с job-сайтами. Знание ПК: Microsoft Office, Excel, 1С, Outlook. Знание основ социологии труда...

Проводить анализ потребностей компании в специалистах. Проводить анкетирование кандидатов, собеседования, отбор и полную комплектацию фирмы необходимыми специалистами. Составлять, оформлять трудовые...

Знание 1С: предприятие 8.3.ЗУП, уверенный пользователь ПК MS Office,Excel). Опыт введение кадрового делопроизводства удаленных подразделений. Умение работать в...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, отпуска, внутренние переводы, б/л) в 1С:8.3.ЗУП. Учет, ведение и хранение трудовых книжек.

Личный автомобиль !!! Высшее образование. Отличное знание норм Трудового законодательства, кадрового делопроизводства, миграционного законодательства. Знание и умение работать в программе 1...

Организация и контроль исполнения кадрового делопроизводства в компании. Ведение всех участков кадрового делопроизводства: Приемы, переводы, увольнения, командировки, отпуска.

Отличное знание трудового законодательства и делопроизводства. Грамотное владение 1С ЗУП 8.3.. Опыт работы в государственных учреждениях желателен.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (300 сотрудников) без отчетности, подбора и воинского учёта. Взаимодействие с территориальными отделами Учреждения по...

Образование высшее. Аналогичный опыт работы от 3-х лет. Знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства на высоком уровне.

Ведение кадрового делопроизводства нескольких юридических лиц в полном объеме: прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные, воинский учет и пр..

Знание 1С: предприятие 8.3.ЗУП, уверенный пользователь ПК MS Office,Excel). Опыт введение кадрового делопроизводства удаленных подразделений. Умение работать в...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, отпуска, внутренние переводы, б/л) в 1С:8.3.ЗУП. Учет, ведение и хранение трудовых книжек.

Высшее профессиональное образование. Стаж работы не менее 3 лет. Предпочтительно опыт работы в образовательной организации.

Ведение учета личного состава организации в соответствии с утвержденными в организации формами первичной учетной документации в образовательной организации.

Требования: Высшее юридическое образование. Опыт работы в кадровой службе (приветствуется работа в гос. учреждениях) . Грамотная письменная и устная речь.

Антикоррупция. Участие в разработке и оптимизации внутренних положений, регламентов и ЛНА. Подготовка писем и отчетов. Военкомат. Кадровая работа (прием, перевод...

Умение и Желание контактировать с Иностранными Гражданами. Требования: - Высшее/среднее профессиональное образование. - Отличное знание законодательства в сфере миграционного учета (ФЗ...

Учет иностранных сотрудников и контроль за сроками действия их документов. - Постановка/перерегистрация/снятие на миграционный учет в установленные сроки. -

Высшее профессиональное образование. Опыт работы на аналогичной должности. Умение работать с большим объёмом информации, коммуникабельность, готовность к ненормированному рабочему дню.

Ведение табельного учета рабочего времени, фактически отработанного сотрудниками, по закрепленному структурному подразделению. Ежедневно актуализировать список фактически приступивших к работе сотрудников...