Вакансии в городе Красные Баррикады

Высшее образование. Умение находить и применять эффективные источники подбора персонала. Навыки проведения интервью по компетенциям – будет преимуществом. Опыт работы в...

Эффективный и качественный подбор персонала (преимущественно поиск менеджеров по продажам и закупкам). Проведение телефонного интервью. Проведение собеседований, оценка профессиональных и...

Организация специальных событий (командообразование, праздники, обмен опытом между подразделениями). Требования: - Высшее образование. - Опыт работы в HR от двух лет на...

Управление HR-процессами: планирование, подбор, адаптация, оценка и развитие персонала; непосредственное участие в данных процессах. - Методическое руководство и организация работы...

Высшее профессиональное образование в области менеджмента или управления персоналом и стаж работы в области управления персоналом не менее 3-х...

Ведение всех этапов процесса подбора персонала (1-2 вакансии в месяц). Взаимодействие с профильными колледжами и вузами в области подбора...

Высшее образование (экономическое, психология, управление персоналом). Опыт работы в аналогичных должностях на производственных предприятиях не менее 3-х лет.

Подбор персонала ИТР. Ведения кадрового делопроизводства. Актуализация локальных нормативных актов, структуры и штатного расписания. Контроль дисциплины труда. Разработка мотивационных программ...

Опыт подбора и адаптации персонала. Знание кадровой работы. Коммуникабельность. Обучаемость и желание обучаться. Энергичность, ответственность.

Поиск персонала (работа с откликами, холодные звонки). Проведение собеседований очных, телефонных интервью. Адаптация персонала. Внутренний документооборот. Обработка входящих заявок.

У вас хорошие организаторские и коммуникативные навыки. Вы может установить коммуникации с разным типом людей и сами достаточно организованы, ответственны.

Контроль прохождения сотрудниками ИПА, курсов СДО, годового плана по обучению сотрудников. Сбор обратной связи после проведенного обучения сотрудников (анкета обратной...

Высшее образование (психологическое, управление персоналом). Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2 лет. Наличие опыта по самостоятельной разработке и...

Диагностика потребностей в обучении персонала компании. Разработка программ тренингов (продажи, коммуникации, управленческие навыки). Разработка планов, графиков обучения. Проведение обучающих мероприятий...

Опыт в подборе персонала. Системность, внимательность, аккуратность и исполнительность.

Подбор персонала (кладовщики, упаковщики и т.д). Размещение вакансий на профильных сайтах, рассмотрение резюме, поиск и отбор кандидатов в соответствии...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве обязателен. Умение работать в ЗУП 8.3. Аккуратность и внимательность при работе с документами.

Оформление приемов, переводов, увольнений работников в соответствии с ТК РФ. Оформление отпусков в соответствии с графиками отпусков. Оформление командировок.

Опыт работы на аналогичной должности от 2-лет. Знание и успешное применение hr-инструментов. Развитые коммуникативные навыки. Высокий уровень организованности.

Поиск и подбор персонала. Обеспечение процесса адаптации новых сотрудников. Развитие и обучение персонала. Мониторинг и оценка эффективности сотрудников.

Высшее образование. Желательно профильное образование. Уверенный пользователь ПК. Знание 1С:Предприятие 8.3. Знание ТК РФ.

Обеспечение укомплектованности предприятия работниками необходимых профессий. Активный поиск кандидатов, их оценка и отбор. Анкетирование, проведение собеседований. Формирование кадрового резерва, мониторинг...

Опыт работы в области рекрутинга или управления персоналом. Знание методов и инструментов подбора персонала. Отличные коммуникативные и организационные навыки.

Организация полного цикла подбора персонала, включая разработку профилей вакансий, определение источников поиска кандидатов (соцсети, чаты, группы, сообщества, прямой поиск, хантинг...

Высшее образование. Имеете аналогичный опыт более 3 лет. Имеете опыт закрытия сложных и топовых вакансий. Вы энергичны, проактивны, обладаете высокими...

Участие в ТОЧЕЧНОМ подборе персонала совместно с HR департаментом. Участие в процессе онбординга, адаптации новых сотрудников отдела маркетинга и разработке...

Аналогичный опыт работы от 1 года. Опыт работы с точечным подбором. Единовременное ведение от 5-7 вакансий. Грамотная устная и...

Поиск специалистов по открытым вакансиям (не массовый подбор). Разбор откликов и холодный поиск. Проведение телефонных, очных, онлайн собеседований.

Высшее образование (желательно по специальности «Управление персоналом»). Опыт подбора персонала от 2 лет (в т.ч. рабочие специальности).

Подбор и оценка персонала (рабочие специальности, корпоративные функции). Привлечение талантов из профильных колледжей и вузов, развитие партнерских отношений с учебными...

Обладаете качествами: активность, коммуникабельность, личное обаяние, стрессоустойчивость, креативность.

Проводить оценку кандидатов по заданным критериям компании. Заниматься адаптацией новых сотрудников в коллективе. Вести кадровый учет. Принимать участие в организации...

Высшее образование. Опыт ведения кадрового делопроизводства обязателен (от 6 месяцев). Опыт работы в 1.С ЗУП обязателен (от 6 месяцев).

Ведение кадрового учета личного состава по участкам: прием, перевод, увольнение, отпуск, командировка, больничный (до 70 чел.). Составление и ведение графика...

Позитивный и ответственный коллега, понимающий процесс поиска и отбора, любящий активные коммуникации, настроенный на долгосрочное сотрудничество. Что хотим видеть в...

Ничего сверхестественного, но с учетом нашей специфики деятельности (разработка и производство наукоемкой и высокотехнологичной продукции). Составление профилей должностей. Публикация вакансий.

Умение грамотно пользоваться ТК РФ . Знание 1С обязательно. Внимательность. Опыт работы от 1 года специалистом по КДП. Будет преимуществом:

Актуальные курсы по КДП . Профессиональные задачи: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме . Консультирование сотрудников по кадровым вопросам. Поддержание кадровых документов...

Ответственность, исполнительность, коммуникабельность, инициативность. Желательно профильное образование. Знание ТК РФ. Умение работать на ПК и в программе 1С на...

Подбор персонала (с момента составления заявки до момента согласования финального кандидата). Сопровождение процесса адаптации персонала. Создание программ обучения для сотрудников.