Вакансии в городе Киров (Кировская область)

Опыт ведения кадрового учета в полном объеме. Ответственность. Внимательность. Дисциплинированность. Знание Трудового законодательства. Знание программы 1С. Способность самостоятельно контролировать...

прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством. - формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений...

Навыки работы в MS Office. Знание программы 1С.

Ведение кадрового учета в полном объеме. Подготовка отчетности.

Знание программы 1С. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, переводы, табель учета раб. времени на штат 200-250 ШЕ. Ведение воинского учета...

Хочешь работать в крупной, стабильной компании «с именем» на рынке. Постоянно учишься и развиваешься, повышая свой профессионализм. Не стоишь на...

Выгрузка, сбор, загрузка графиков работы, отличных от основного графика (доп. офисы) контроль переработок. Выгрузка и направление табелей по подразделениям: выгрузка...

Образование высшее. Уверенный пользователь 1С 8.3. Опыт работы от 1 года.

кадровое делопроизводство в программе 1С 8.3, электронный документооборот. - отчетность в соответствии с внутренними ЛНА и действующим законодательством РФ. –

Опыт работы от 1 года, юридическое образование (желательно). Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства и умение применять знания на практике.

Ведение кадрового сопровождения нескольких компаний с численностью от 7 человек. Оформление приемов сотрудников на работу: оформление трудовых договоров с различными...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве. Уверенные знания Трудового законодательства. Знание программы 1С ЗУП 8.3.1, СБИС.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в программе 1С ЗУП (прием‚ переводы‚ увольнение‚ отпуска‚ командировки больничные листы и пр.).

Ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности. Опыт работы в бюджетной сфере.

Ведение учета личного состава ОУ в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации;– оформление прием, перевод и увольнение работников в...

Высшее образование (экономика, юриспруденция, менеджер по управлению персоналом). Навык работы 1С ЗУП КОРП 8.3.

Ведение кадрового делопроизводства в части приемов на работу, переводов и увольнений в соответствии с ТК РФ, всех видов отпусков.

Высшее образование по специальности "Юриспруденция". Опыт ведения кадрового учета в 1С:ЗУП от 1 года.

Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством. Формирование и ведение личных дел работников. Заполнение, учет и...

Опыт работы в аналогичной должности от 6 мес. Опыт работы в кадровом делопроизводстве будет преимуществом.

Составление писем, запросов, других документов. - Прием и отправка корреспонденции. - Ведение делопроизводства. - Выполнение различных операций с применением компьютерной и копировальной техники. -

Высшее профессиональное образование: управление персоналом или юридическое. Опыт работы с кадровым делопроизводством не менее 3 лет. Знание ТК РФ.

Оформление приема, перевода, увольнения. Подготовка приказов по личному составу. Формирование графиков сменности. Ведение табеля учета рабочего времени. Формирование графика отпусков.

Высшее образование. Знание кадрового делопроизводства. Умение работать с людьми, ответственность, коммуникабельность, умение работать в команде.

Ведение кадрового делопроизводства: Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной). Сбор и проверка...