Вакансии в городе Бишкек

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1–3 лет, желательно на производстве. Знание трудового законодательства КР и стандартов документооборота.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (штат 150–200 сотрудников). Ведение и подготовка отчетов по почасовому табелю сотрудников . Формирование и поддержание...

Опыт работы в IT. Английский язык(C1-Upper Intermediate). Опыт работы с linkedin, headhunter и прочими платформами.

Вести кадровое делопроизводство. Обучать, составлять адаптационные программы, развивать и оценивать персонал. Прописывать необходимую корпоративную документацию. Проводить ежеквартальные анкетирования.

Квалификационные требования к кадровикам предполагают наличие у специалистов следующих знаний и навыков: Нормы деловой этики. Трудовое законодательство. Порядок работы с...

Прием сотрудников на работу. Составление графика отпусков. Ведение кадровой документации. Расчет пенсий, льгот и компенсаций. Составление расписания сотрудников.

Опыт работы от 1 года на данной позиции обязателен. Желание работать на результат и развиваться в HR. Знание трудового кодекса...

Работа с кадровым делопроизводством. Оформление сотрудников, ведение личных дел и всех необходимой документации, ведение отпусков. Ведение графиков работы.

Опыт работы. Подбор кадров,дело производство.

Стрессоустойчивость. ответственность . Знание ПК. Опыт работы HR. Чёткая, грамотная речь. Владение русским языком.

Проведение собеседований удалено, личная встреча с кандидатами не предусмотрена. Подбор персонала. Занесение результатов собеседований в компьютер. Сбор данных сотрудника.

Опыт работы HR-менеджером, офис-менеджером или делопроизводителем от 1го года. Знание трудового законодательства КР и основ кадрового делопроизводства.

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск и отбор кандидатов, проведение собеседований. Ведение кадрового делопроизводства: оформление трудовых договоров, приказов, ведение личных дел...

Опыт работы в КДП от 1 года. Знание Трудового кодекса КР и нормативных актов. Уверенные навыки работы в 1С...

Ведение полного кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом КР. Оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников. Подготовка трудовых договоров, приказов, допсоглашений...

Опыт работы на аналогичной должности - не менее 1 года . - Отличное знание трудового законодательства. - Знание 1С, в т.ч.

Ведение кадрового администрирования в полном объеме, в единственном лице, согласно Трудовому Кодексу КР (прием, кадровые перемещения, увольнения, оформление отпусков и...

1. Высшее образование. 2. Знание Трудового Законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права. 3. Знание основ документооборота и документационного...

1. Ведение кадрового делопроизводства. 2. Составление и заключение трудовых договоров. 3. Формирование и хранения личных дел сотрудников. 4.

Высшее профессиональное образование и стаж работы по организации управления кадрами.

Отвечать за подбор персонала и за грамотное оформление трудовых отношений с соблюдением законодательства. Контроль соблюдения правил сохранности рабочей документации.

Опыт работы не менее 3 лет. -Знание 1С обязательно.

Кадровый учет. - Оформление приема, перевода и увольнение работника. - Подготовка приказов, договоров и иных документов для формирования личного дела сотрудника. -