Вакансии в городе Воронеж

Высшее образование, экономическое или педагогическое будет преимуществом. Стаж работы менеджером по обучению/ тренером/ менеджером по оценке/ аттестации персонала не менее...

Разрабатывать тренинги согласна плану обучения для сотрудников оценки авто и продаж. Проводить очные тренинги и практики в городах присутствия FRESH...

Специалист с высшем образованием. Обладаешь знаниями банковских технологий взаимодействия с клиентами (В2С, В2В) + основы системы...

Организация и проведение обучения для сотрудников подразделения. Разработка и реализация программ обучения в соответствии со стратегией обучения. Контроль за процессом...

Опыт работы в контактном центре на позиции Специалист по обучению от 1 года. Опыт создания обучающих программ. Высокий уровень коммуникативных...

Проводить обучение новичков-операторов колл-центра. Осуществлять посттренинговое сопровождение с целью отработки и поддержания знаний и навыков. Участвовать в доработке...

Высшее образование. - Опыт работы бизнес-тренером/менеджером по обучению персонала не менее 2 лет. - Навыки разработки и проведения обучающих мероприятий...

Выявление потребности в обучении и развитии персонала. - Разработка методологии тренинговых программ. - Предтренинговая работа (с заказчиком, участниками). - Подготовка к проведению и...

Высшее образование по специальностям: управление персоналом, психология, инженер по подготовке производства и тд. Релевантный опыт работы от 3 лет в...

Разработка и внедрение единой системы обучения и подготовки производственного персонала. Подготовка программ аттестации и обучения рабочих местах. Подготовка программы формирования...

Высокие коммуникативные навыки, гибкость и открытость, активность. Нацеленность на результат и инициативность. Приветствуется опыт работы в сфере торговли, в кросс...

Проводить дистанционное обучение сотрудников групповые и индивидуальные (вебинары, презентации, "ролевки" и проч.). Осуществлять оценку работы действующих сотрудников на торговой точке...

Базовые знания всех основных аспектов проведения тренингов. Приветствуется пройденные обучение по типу "Тренинг тренеров". Желателен опыт проведения тренингов по коммуникации...

Проведение обучений для работающих специалистов компании (всех отраслей). Участие в программах обучения в роли тренера. Обучение базовым тренингам по коммуникации...

Опыт работы от 1 года в консалтинге/обучении/розничном бизнесе будет преимуществом. Умение анализировать данные, выявлять закономерности, извлекать информацию.

Запуск и реализация консалтинговых проектов для клиентов. Анализ и оценка бизнес-процессов (HR, маркетинг, продажи, обучение), поиск точек роста и...

Высшее образование (психология, педагогика, менеджмент). Опыт работы в сфере обучения и развития персонала от 1 года. Навык самостоятельной разработки и...

Составление плана образовательных программ сотрудников. Взаимодействие с внутренними заказчиками. Выявление и анализ потребности в обучении. Разработка, проведение обучающих программ.

Высшее образование. Опыт проведения мероприятий в области обучения и развития не менее 2 лет. Уверенный пользователь ПК и Microsoft Office.

Проведение базовых обучающих мероприятий для операторов контактного центра (новые и действующие сотрудники). Сопровождение групп обучения новичков от старта до выхода...

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. Знание методологии обучения взрослых. Умение использовать различные методы и...

Обучение профессиональным стандартам работы новых сотрудников вертикали продаж (торговые представители, супервайзеры, начальники отделов продаж и др.). Проведение полевого сопровождения.

Опыт работы в сфере разработки курсов от 6 месяцев. Знание программ: iSpring Suite, iSpring Page, PowerPoint. Знание методов обучения взрослых.

Разрабатывать учебный контент: лонгриды, слайдовые курсы, памятки, чек-листы, скринкасты. Актуализировать уже имеющиеся курсы и другие материалы (тренажеры, тесты, опросы...

Опыт работы в сфере обучения персонала от 3 лет. Владение современными методами и техниками обучения и развития сотрудников.

Профессиональное развитие сотрудников компании. Оценка эффективности обучения. Контроль ведения программ стажировок и адаптации новичков. Контроль работы сотрудников по стандартам компании.

Опыт создания учебно-методических материалов (для блока корпоративных продаж, как плюс). Знание современных методов и форм обучения. Нацеленность на результат...

Разработка учебных материалов для онлайн-курсов, включая текстовые документы, презентации, видеоуроки и тесты. Коммуникация с заказчиком: формирование требований, согласование сроков...

Высшее образование. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Опыт работы в банке с ипотечными продуктами от 1,5...

Создание системы обучения сотрудников и руководителей подразделения с помощью инструментов наставничества, коучинга и обучения на рабочих местах. Организация цикличного процесса...

Высшее образование: социология, психология, управление персоналом. Опыт работы по организации обучения и развития не менее 1 года. Предпочтение - сфера розничной...

Участие в формировании внутреннего кадрового резерва на должности заместитель директора магазина, директор магазина. Формирование потребности в развитии работающих сотрудников.

Высшее образование, наличие сертификата коуча: опыт работы по направлению обучения, развития персонала от одного года. Навыки наставничества, развития и мотивации...

Консультация сотрудников контактного центра по проблемным рабочим вопросам. Развитие действующих сотрудников, проведение совместных встреч с руководителями и сотрудниками.

Опыт в сфере обучения сотрудников не менее 2х лет. Превосходные коммуникативные навыки. Опыт разработки различных методических материалов, опросов, тестов.

Разработка планов подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала, программ обучения. Разработка и проведение тренингов. Подготовка учебных, информационных и методических материалов.

Высшее образование (желательно: управление персоналом, психологическое, педагогическое). Опыт работы тренинг-менеджером/менеджером по оценке и обучению от 1 года.

Открытая, честная позиция руководства по отношению к каждому сотруднику Компании! Организация и проведение обучения (преимущественно дистанционного) персонала филиалов (менеджеры по...

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Опыт разработки и проведения тренингов и программ развития (управленческие навыки, продажи, стандарты...

Организация и проведение очного и дистанционного обучения, направленного на увеличение объёма продаж. Разработка планов, графиков проведения тренингов и обеспечение их...