Вакансии в городе Шымкент

опыт работы в рекрутинге не менее 3 года. – внимательность и аккуратность в оформлении документов. – коммуникабельность, т.к Вы будете человеком...

Поддерживать корпоративную культуру компании. – Вести кадровое делопроизводство. – Участвовать в разработке и внедрении HR политик. – Организовывать корпоративные мероприятия. – Организовывать процесс введения...

Опыт работы на аналогичной позиции. Высшее образование (оконченное). Обязательное знание ТК РК, делопроизводство и HR-базу. Стремление к порядку во...

Ассистировать в подборе: вести первичный поиск и отбор кандидатов, организовывать собеседования, готовить HR-отчетность. Заниматься онбордингом: проводить вводные дни для...

Опыт работы в HR от 2 лет. Знание Трудового кодекса и основ кадрового делопроизводства. Навыки подбора персонала. Организованность, внимательность к...

Подбор персонала (поиск, собеседования, оценка кандидатов). Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством. Оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников.

У вас есть практический опыт в кадровом делопроизводстве.

Эффективный поиск и найм сотрудников, сопровождение их адаптации и обучение. Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Разработка и внедрение стратегии...

Higher professional education in HR or a related field. At least 5 years of work experience in a relevant area.

Creating partnerships with managers and staff of the Company. Provision of comprehensive support in the area of personnel management.

Улучшение кандидатского опыта (candidate experience) и участие в мероприятиях для сотрудников и внутренних инициативах. Что для нас важно: Практический опыт...

Помощник HR, которая занимается кадровым делопроизводством и наймом линейного персонала. Подбор персонала. Адаптация и развитие персонала. Кадровое делопроизводство (КДП).

Высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент, экономика). * Опыт работы в HR не менее 5–7 лет, желательно в производственных или...

Массовый и точечный подбор персонала (рабочие специальности, ИТР, управленческий персонал). * Организация адаптации сотрудников в условиях сменного и вахтового графика. *

Образование: - Высшее или средне-специальное (предпочтительно в области управления персоналом, юриспруденции, психологии, экономики). Знания: - Трудовой кодекс РК и иные нормативные...

Кадровое делопроизводство: - оформление приема, перевода, увольнения сотрудников. - ведение личных дел и трудовых книжек. - составление и учет приказов, договоров, отпусков, табелей...