Вакансии в городе Санкт-Петербург

Опыт работы руководителем будет преимуществом. Опыт закрытия сложных вакансий. Опыт создания скриптов интервью. Навык взаимодействия с разными отделами.

Написание продающих объявлений для привлечения лучших специалистов. Создание воронки рекрутинга под каждую позицию. Создание профилей должностей, профилей вакансии.

Опыт работы менеджером по персоналу в единственном числе. Знание кадрового делопроизводства и ТК РФ. Уверенный пользователь ПК и 1С.

Ведение кадрового делопроизводства (50 человек). Помощь в подборе и адаптации сотрудников. Разработка и поддержание в актуальном состоянии процессов приема / увольнения...

Требуется специалист с большим опытом работы в быстро развивающуюся компанию!

1) ведение КДП. 2) поиск и подбор персонала (массовый и персонализированный). 3) собеседование и ведение новых кандидатов. 4) составление должностных...

Высшее образование. Любовь к людям, желание расти и развиваться с ИТМО. Уверенное использование ПК, MS Office, GoogleDocs. Быстрое реагирование на...

Готовить и выдавать кадровые документы и их копии, консультирование, информационное сопровождение процесса трудоустройства, увольнения, оформления отпусков и т.д..

Высшее/неполное высшее образование. Возможность работать 20 часов в неделю. Готовы рассмотреть кандидатов с минимальным опытом работы, опыт работы в...

Вести статистику в кадровой системе. Администрировать HR-платформы: загружать контент, назначать обучения, выгружать отчёты. Консультировать сотрудников по вопросам работы HR...

Образование высшее (дополнительное профильное образование по обучению и развитию персонала или бизнес-тренингам будет являться преимуществом). Желание работать с людьми...

Работа в Учебном центре Компании. Проведение WELCOME-обучения для новых сотрудников Компании по изучению программного продукта и сбытовых правил.

Высшее образование. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 1 года. Знание миграционного законодательства (желательно). Владение современными технологиями в...

Полное ведение КДП по Компании (1 юр.лицо, штат 100 сотрудников). Оформление и ведение договоров гражданско-правового характера. Сопровождение договора добровольного...

Опыт работы специалистом по кадрам или менеджером по персоналу. Знание ТК РФ. Опыт работы в 1С ЗУП.

2 дня в неделю работа на нашем производстве в п. Понтонный! 3 дня в неделю в офисе на Октябрьской наб.

Желание работать и развиваться, готовность к большому количеству звонков. Развитые аналитические навыки, грамотная речь. Опытный пользователь ПК (MS Office).

Поиск резюме на работных сайтах hh.ru, avito работа и др. Организация собеседования кандидатов: проведение первичных телефонных интервью, сопровождение кандидатов, поддержание...

Внимательность, высокие коммуникативные навыки, исполнительность. Грамотная устная и письменная речь. Желание развиваться в данной сфере.

Работа на "работных" сайтах (hh.ru, Авито). Отбирать резюме кандидатов, отвечающим требованиям. Проводить первичное интервью. Вести отчетность.

Высокий уровень коммуникативных навыков. Высокий уровень самоорганизации, умение работать в режиме многозадачности. Умение грамотно доносить свое мнение, ориентируясь на факты.

Полный цикл рекрутмента: размещение вакансий, прямой поиск кандидатов, отбор и оценка. Организация и проведение интервью, поддержание обратной связи с кандидатом...

Наличие высшего образование (желательно в области управления персоналом, психологии). Наличие опыта работы в подборе персонала (НЕ массовый подбор).

Поиск и подбор персонала: формирование портрета кандидата, работа с откликами и холодный поиск кандидатов. Проведение первичных собеседований (анкетирование, тестирование, кейсы...

Высшее образование. Коммуникабельность, ответственность. Пользователь ПК.

Помощь в оформлении и ведении кадровой документации (отпуска, командировки, замещения на время отсутствия). Помощь менеджеру по подбору персонала (приглашение кандидатов...

Высшее образование (экономическое, психология, управление персоналом). Опыт работы в аналогичных должностях на производственных предприятиях не менее 3-х лет.

Подбор персонала ИТР. Ведения кадрового делопроизводства. Актуализация локальных нормативных актов, структуры и штатного расписания. Контроль дисциплины труда. Разработка мотивационных программ...

Опыт в подборе персонала. Системность, внимательность, аккуратность и исполнительность.

Подбор персонала (кладовщики, упаковщики и т.д). Размещение вакансий на профильных сайтах, рассмотрение резюме, поиск и отбор кандидатов в соответствии...

Наши правила:

Активный поиск кандидатов на различные должности (в основном менеджеры по продажам). Анализ подходящих кандидатов, проведение собеседований (телефонные интервью, личные встречи).

Уверенное пользование ПК или смартфона. Приветствуется опыт работы в продажах или колл-центре. Грамотная письменная и устная, хорошо поставленная речь...

Только входящий трафик и заявки. Обрабатывать входящие заявки, консультировать кандидатов по поводу вакансии и доведения их до офиса.

Опыт работы от 1 года в массовом подборе СТРОГО обязателен (кандидатов без опыта рассматривать не будем). Умение и готовность работать...

Работа с входящими и исходящими звонками. Презентация/продажа вакансий. Проведение телефонных интервью /очных собеседований. Работа во внутренней системе CRM. Отчетность.

Опыт 3+ лет выстраивания и управления HR-процессами в Продуктовых группах/командах. Опыт работы в матричной структуре и построение...

Управление HR-командой Продуктовой группы (7 HR BP и 4 рекрутера. Продуктовая группа 200+ человек). Работа в матричной структуре.

Оконченное высшее образование. Практический опыт в направлениях: рекрутинг, адаптация, корпоративная культура от 3-х лет. Знание методов оценки и развития...

Ведение полного цикла подбора персонала. Адаптация персонала. Организация внешнего и внутреннего обучения. Корпоративная культура: оценка климата, вовлечение персонала, развитие кросс...