Всего найдено 21 вакансий
Санкт-Петербург
Грамотную письменную и устную речь. Доброжелательность и желание помочь клиентам. Навык переговоров и отработки возражений - если их нет, то мы...
Принимать абонентов в офисе компании, помогать в решении возникающих вопросов (заключение и расторжение договоров, прием письменных заявлений). Разбирать обращения, поступающие...
Санкт-Петербург
Опыта работы в технической поддержке провайдера/оператора связи (мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта, но с сильной теоретической базой в...
Консультировать клиентов компании по техническим вопросам, связанным с предоставлением услуг: интернет, телефония, КПД, IP-транзит, Wi-Fi-авторизация, аренда ВОЛС...
Санкт-Петербург
Умение поддерживать высокий уровень клиентского сервиса. Стремление делиться знаниями и опытом. Желание долгосрочного сотрудничества.
Планировать и организовывать работу офиса. Формировать эффективную команду. Контролировать выполнение поставленных задач сотрудникам. Развивать персонал и мотивировать сотрудников.
Санкт-Петербург
Практические навыки работы с протоколами динамической маршрутизации (BGP, OSPF). Знание принципов построения сетей на основе Ethernet и TCP/IP.
Диагностика и решение проблем услуг абонентов на 3 уровне. Анализ работы IP сети, выявление возможных аварийных ситуаций, исправление ошибок в...
Санкт-Петербург
У вас есть опыт (или сильное желание прокачаться) в digital- и growth-маркетинге: привлечение, удержание клиентов, A/B-тесты, аналитика.
Запускать и тестировать гипотезы по привлечению и удержанию клиентов. Работать над улучшением клиентского опыта на всех точках взаимодействия с брендом.
Санкт-Петербург
Опыт в продажах — хорошо, но не обязательно. Гораздо важнее азарт, гибкость и желание зарабатывать. Умение собирать информацию, анализировать потребности клиента...
Продавать телеком-решения среднему и крупному бизнесу. Искать новых клиентов в СПб и ЛО. Работать с проектами, вести сделки от...
Санкт-Петербург
Успешный опыт руководства коллективом в прямых продажах от года в сфере телекоммуникаций. Развитые коммуникативные навыки, проактивность. Готовность к разъездному формату.
Организация продуктивной работы: распределение территории и полевой контроль агентов. Выполнение планов, а также личные продажи. Обучение и адаптация новичков.