Всего найдено 57 вакансий
Минск
Высшее юридическое образование. Профессиональные знания основ документооборота. Знание технологий систематизации документов. Высокий уровень ответственности. Ответственность и коммуникабельность.
В отдел кадров-специалист по кадровому делопроизводству. Профессиональное оформление, ведение и хранение документов. Полный учет движения кадров, защита и обработка...
Минск
Среднее специальное либо высшее образование. Знание трудового законодательства, инструкции по ведению личных дел, инструкции по ведению трудовых книжек.
Полный цикл кадрового делопроизводства: (штат 50 человек). Оформление приёма, перевода, увольнения работников. Ведение личных дел, карточек Т-2, трудовых книжек...
Минск
Высшее, желательно экономическое или юридическое образование либо опыт работы от 1 года. Уверенное знание трудового законодательства. Навыки эффективного взаимодействия с...
Оформление приема, увольнения, перевода, перемещения работников, ведение личных дел работников, трудовых договоров и контрактов (внесение изменений в контракты/договоры).
Минск
Высшее образование. Желателен опыт работы в должности специалиста по делопроизводству, в должности секретаря от 2-х лет. Уверенный пользователь ПО...
Работа в секторе распределения выпускников университета. Работа с организациями-заказчиками кадров и молодыми специалистами. Сбор заявок на распределение от организаций.
Минск
Наличие высшего образования (предпочтительно в области управления персоналом, психологии). Опыт работы в массовом подборе персонала в любой сфере от 2...
Участие в планировании и разработке стратегии привлечения кандидатов. Прямой поиск соискателей в различных источниках. Составление вакансий и их размещение на...
Сморгонь
Требования: образование (среднее специальное или высшее). Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Навыки работы с ПК, нормы деловой этики.
Своевременное оформление: приема, перевода и увольнения, трудовых отпусков работников в соответствии с законодательством Республики Беларусь, положениями, инструкциями и приказами руководителя...
Минск
Высшее образование. Знание трудового законодательства и опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Опыт работы с 1С/ЗУП...
Полный цикл кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями законодательства о труде. Прием, перевод и увольнение работников, учет личного состава, выдача...
Минск
Высшее образование. Опыт работы в должности в крупных компаниях. Уверенное владение 1С и MS Offiсe. Умение планировать собственную работу...
Полный спектр кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод и т.д.), ПУ1, ПУ2. Статистическая отчетность, составление трудовых договоров, должностных...
Минск
Высшее или среднее специальное образование. Опыт работы от 1 года в релевантных должностях (рассматриваем перспективных специалистов без опыта работы).
Делопроизводственное обслуживание компании (входящая/исходящая корреспонденция, организационно-распорядительная документация, почта). Организация архивного хранения документов. Контроль исполнения (устные и письменные поручения...
Минск
Высшее (юридическое, экономическое) образование. Опыт работы по направлению деятельности не менее 5 лет (опыт работы в банковской сфере будет являться...
Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства. Оформление приема на работу, увольнений, переводов, продлений контрактов, оформление больничных листов, трудовых отпусков и...
Минск
Опыт работы. Высшее образование. Готовность к интенсивной работе. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства.
Полное ведение кадрового делопроизводства Объединения. Оформление приема, перевода, увольнения, в соответствии с Трудовым кодексом. Выдача справок о трудовой деятельности.
Минск
Знание программы 1С.8; MS Office (опытный пользователь). Опыт работы в медицинской сфере будет вашим преимуществом. Высокая работоспособность.
Полный цикл кадрового администрирования. Порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности. Порядок оформления и хранения трудовых книжек и личных...
Минск
Высшее юридическое образование (рассматриваем также студентов последних курсов). Знание гражданского, трудового и административного права. Умение систематизировать и анализировать информацию.
Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Вести архив личных дел уволенных работников.