Вакансии в городе Ростовская область

Наличие управленческого опыта в HR от 3-х лет. Желателен опыт работы с большими, территориально распределенными командами. Понимание как работают...

Анализировать HR-показатели блока, планировать мероприятия по улучшению укомплектованности и текучести. Выстраивать коммуникации с руководителями подразделений, транслировать HR-стратегию, внедрять...

Живой и энергичный бизнес — с реальными изменениями, быстрыми результатами и возможностью внедрять собственные идеи. НАМ ВАЖЕН ОПЫТ: Agile-подход и...

Масштаб и вызов — вы будете выстраивать HR-систему в компании федерального значения, влияя напрямую на эффективность и трансформацию бизнеса.

Работаете в подборе персонала и HR-задачах от 3 лет (приветствуется опыт в IT, digital или смежных областях).

Вести полный цикл подбора персонала (линейный персонал, аналитики, разработчики). Взаимодействовать с руководителями подразделений по вопросам планирования ресурсов. Разрабатывать и улучшать...

Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, управления бизнесом). Опыт работы руководителем отдела от 3 лет (предпочтительно в франчайзинговом...

Корпоративную культуру компании с высокими стандартами качества и с ориентацией на развитие каждого сотрудника. Вовлеченную команду. HR-стратегия и операционное...

Опыт работы от 1 до 3 лет в сфере управления продажами. Умение разрабатывать и внедрять стратегии развития. Навыки управления командой...

Определение общей концепции и целей развития предприятия. Разработка эффективной стратегии развития и основных разделов плана развития предприятия. Создание программ развития...