Вакансии в городе Ростовская область

Высшее образование (управление персоналом, экономическое, юридическое). Стаж работы в сфере учета кадров не менее 2 лет. Знание действующего трудового законодательства...

Оформление трудовых договоров, доп. соглашения к трудовым договорам, приказы (прием, перевод, увольнение и т.д.). Вносить необходимые сведения в учетные...

Высшее оконченное образование. Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2-х лет. Знание трудового законодательства и основ документооборота.

Ведение кадрового документооборота (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки). Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и личных дел сотрудников.

Образование: высшее. Знание и навык работы в 1С (Зарплата и Управление персоналом). Умение работать с большим объемом информации.

Ведение участков кадрового делопроизводства (прием на работу,увольнение, отпуска, командировки, перевод сотрудников, сдача отчета ЕФС-1). Ведение учета рабочего времени...

Внимательность. Желание работать в индустрии гостеприимства. Опыт работы приветствуется.

Ведение кадрового делопроизводства. Помощь в подборе персонала. Помощь в подготовке к тренингам.

Опыт работы кадровым делопроизводителем от 3-х лет. Наличие высшего/среднего профессионального образования. Знание трудового законодательства и делопроизводства.

Составление приказов по личному составу и основной деятельности организации, ведение соответствующих журналов. Прием документов от вновь прибывшего сотрудника.

высшее образование и доп. проф. переподготовка по охране труда. Профильное высшее образование по охране труда по направлению «Техносферная безопасность» - приветствуется. -

документационное обеспечение. - ведение организационной и распорядительной кадровой документации по личному составу и основной деятельности организации. - участие в разработке проектов локальных...

Опыт работы от 3 лет. Наличие высшего/среднего профессионального образования. Умение работать в 1 С 8.3. Уверенный пользователь ПК...

Составление приказов по личному составу и основной деятельности организации, ведение соответствующих журналов. Прием документов от вновь поступивших работников.

Опыт самостоятельного ведения КДП от 2 лет (от 200 сотрудников). Знание программы 1С 8.3 - обязательно. Отличное знание Трудового...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по 1 ЮЛ (~300 чел) (прием, увольнение, отпуска, кадровые переводы, изменения трудового договора, приказы...

Исполнительность, обучаемость, внимательность. Знание требований пенсионного законодательства и опыт сдачи соответствующей отчетности. Стаж работы в области кадрового делопроизводства не менее...

Оформление иностранных работников с соблюдением требований и сроков миграционного законодательства (включая оформление временных регистраций, получение патентов). Своевременная сдача отчетности в...

Высшее образование. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 1 года на предприятиях численностью от 200 человек.

Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений. Оформление приказов по приему, увольнению и прочим кадровым вопросам. Ведение личных карточек и формирование личных...

Опыт работы ведения кадрового учета от 2 лет. Знание воинского учета.

Оформление документов по приему, переводу, увольнению и пр. Оформление и хранение трудовых книжек. Ведение кадровой документации. Подготовка локальных нормативных актов.

Высшее образование. Опыт работы от 6 месяцев. Ответственность, внимательность, аккуратность в работе с документами.

Оформление приказов по личному составу. Ведение базы данных сотрудников. Составление и ведение графика отпусков. Ознакомление сотрудников с приказами. Воинский учет.

Высшее образование - специалитет, магистратура. Опыт работы на руководящей должности в сфере кадрового учета не менее 3 лет. Знание всех участков...

Организация и контроль ведения КДП и воинского учета в компании (штат 650 человек, в подчинении 3 специалиста). Актуализация и разработка...

Опыт работы в аналогичной должности. Опыт работы с документами. Уверенный пользователь ПК (Excel, Word) и офисной техники (принтер, сканер).

Работа с первичной кадровой документацией. Работа в 1С: ЗУП. Отчетность.

Среднее профессиональное образование, высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности. Знание ТК РФ, законодательства в сфере воинского и миграционного учета.

Кадровое администрирование в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска, командировки). Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений.

Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет. -Знание программ 1С 8.3 ЗУП;СБИС,КОНТУР.

Ведение кадрового делопроизводства в одном лице (прием,перевод,увольнение,отпуска). -Ведение личных дел сотрудников. -Ведение штатного расписания,согласование и утверждение...

Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет. -Знание программ 1С 8.3 ЗУП;СБИС,КОНТУР.

Ведение кадрового делопроизводства в одном лице (прием,перевод,увольнение,отпуска). -Ведение личных дел сотрудников. -Ведение штатного расписания,согласование и утверждение...

Рассматриваем кандидатов с опытом работы от 1 года. Высшее образование. Приветствуется знание ПК. Хорошие знания трудового законодательства. Знание технологии основ...

Приемом, переводом, увольнением сотрудников. Оформлением всех видов отпусков. Оформлением и ведением личных дел сотрудников, внесением изменений в них.

Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет. Хорошее знание ТК РФ, кадрового делопроизводства, программы 1С ЗИК.

Ведение кадрового делопроизводства. Взаимодействие с СФР (представление отчётности). Ведение учёта военнообязанных. Прием, переводы, увольнения сотрудников, проведение больничных листов и т...

Опыт работы в 1С, ЗУП: кадровое дело. Коммуникабельность, тактичность, вежливость, активность, инициативность, ответственность, навыки делового общения.

Ведение кадрового делопроизводства/ прием/ увольнение/ отпуска/ внутреннее перемещение/ перевод/ оформление листов нетрудоспособности. Подготовка и сдача отчетности в ФНС, СФР, Росстат.