Вакансии в городе Минск

Высшее образование. Опыт работы от 1 года. Уверенный пользователь ПК, 1С 8 ЗУП. Требовательность, ответственность, стрессоустойчивость. Умение работать в...

Полный цикл кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, перемещение). Оформление отпусков, контроль соблюдения графиков отпусков. Регистрация листков временной нетрудоспособности в 1...

Знание программы «1С: Предприятие -Моя зарплата 8" ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! Образование высшее. Ответственность, исполнительность, коммуникабельность.

Ведение учета сотрудников в «1С: Предприятие -Моя зарплата 8". Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление приема, перевода и...

С опытом сопровождения кадрового учета не менее 1 года в компании от 100 человек либо также недавних выпускников колледжа/ВУЗа...

Вести полный цикл кадрового делопроизводства (приёмы, увольнения, переводы, отпуска, заполнение трудовых книжек, ШР и др.). Вести табель учета рабочего времени.

Опыт работы от 1 года до 3 лет (желательно в государственных организациях). Образование высшее (желательно юридическое). Знание трудового законодательства, кадрового...

Кадровое делопроизводство в полном объеме (штат сотрудников 130 работников). Подбор персонала (размещение объявлений о вакансиях, первичная беседа с кандидатами).

Опыт работы на аналогичной позиции 1-3 года. Законченное (!) высшее экономическое или юридическое образование. Знание трудового законодательства РБ, Закона о...

Прием/увольнение работников. Ведение личных дел. Ведение трудовых книжек. Учет неявок: - Отпуска (ведение, учет, документальное оформление, график отпусков). -

Высшее профильное образование. Знание трудового законодательства РБ, кадрового делопроизводства. Опыт работы специалистом по кадрам и делопроизводству не менее 2 лет.

Оформлять прием, перемещение, перевод, увольнение работников офиса. Формировать и вести личные дела работников офиса. Вести учет и отслеживать сроки трудовых...

Опытный специалист по кадрам. Имеете навыки работы в 1-С бухгалтерия. Обладаете навыком подбора персонала. Умеете эффективно взаимодействовать с людьми...

Оформление приёма на работу, увольнения, переводов, перемещений, должностных инструкций (штат около 50 сотрудников). Контроль истечения сроков трудовых контрактов; соблюдение процедуры...

Знание всего спектра кадрового делопроизводства. Опыт работы по аналогичному направлению 1-3 года. Высшее юридическое или экономическое образование.

Полное ведение командировок за границу (РФ) и РБ (учет, оформление приказов на командировки и изменений к ним). Ведение суммированного учета...

Среднее специальное (профильное) или высшее образование. Опыт работы от года. Знание трудового законодательства. Знание кадрового делопроизводства. Умение работать в режиме...

Полный цикл кадрового делопроизводства: оформление, увольнение и т.д. Ведение делопроизводства (регистрация входящих, исходящих и внутренних документов, контроль за исполнением...

Высшее образование. Опыт работы в должности в крупных компаниях. Уверенное владение 1С и MS Offiсe. Умение планировать собственную работу...

Полный спектр кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод и т.д.), ПУ1, ПУ2. Статистическая отчетность, составление трудовых договоров, должностных...

Высшее образование. Знание трудового законодательства и владение кадровым делопроизводством. Ответственность, внимательность.

Оформление приема, увольнения, перевода и перемещения сотрудников. Учет отпусков. Ведение трудовых книжек, личных карточек, должностных инструкций. Ведение соответствующей отчетности.

Высшее или среднее специальное образование. Знание трудового законодательства и владение кадровым делопроизводством на высоком уровне. Уверенный пользователь ПК.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, продление, заключение новых трудовых договоров(контрактов), перевод, перемещение и т.д.).

Опыт работы в сфере строительства, производства от 1 до 3 лет (желательно). Знание программы Ввод ДПУ (ПУ-1,2), Bitrix...

Полный цикл ведения кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, заключение, продление и расторжение контрактов). Текучесть минимальная. Штат 70 чел..

Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 1 года. Среднее специальное или высшее образование (желательно юридическое). Уверенный пользователь ПК.

Кадровое делопроизводство (прием/увольнения, продления, переводы, оформление отпусков, и отсутствий, приказы и пр.). Учет трудовых книжек, штатное расписание, размещение вакансий.

Уверенный пользователь ПК (1С ЗУП) и MS Office (Excel). Готов работать в режиме многозадачности и активно коммуницировать.

Ведение кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение сотрудников). Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним. Подготовка документов (копии трудовых книжек...

Юридическое образование (обязательно). Опыт работы в кадровом учете от 3-х лет. Опыт ведения кадрового делопроизводства на штат от 400...

Полное ведение кадрового делопроизводства обслуживаемых организаций (прием; увольнения; переводы; отпуска; формирование и ведение личных дел; учёт и ведение трудовых книжек...

Требования: Высшее или среднее специальное юридическое образование. Знание трудового законодательства РБ. Внимательность, многозадачность.

Полное ведение кадрового делопроизводства, штат 215 человек (прием, увольнение, переводы, трудовые и социальные отпуска, выдача справок и т.д.).

Опыт работы от 2-х лет в кадровом делопроизводстве обязателен. Высшее юридическое образование. Знание и уверенное пользование ПК, 1С.

Прием, перевод, временный перевод, увольнение, совмещение, совместительство: подготовка приказов, договоров, внесение данных в 1С, формирование личных дел и внесение...

Высшее или среднее специальное образование (юридическое). Знание трудового законодательства РБ. Уверенное владение 1С. Ответственность, внимательность.

Ведение кадрового учета (70 чел.): - оформление приемов, увольнений, переводов. - оформление отпусков. - разработка должностных инструкций. - график отпусков. - ПУ-1, ПУ-2...

Желателен опыт работы от 1 года (охранником, в функциональные обязанности которого входило видеонаблюдение либо оператором видеонаблюдения). Наблюдательность, умение анализировать обстановку...

Осуществление видеонаблюдения в вейп-шопе: за персоналом, работа персонала с покупателями, деньгами, товаром, проверка работы персонала на соблюдение установленных систем...