Вакансии в городе Москва

Релевантный опыт работы. Навык проведения тренингов. Умение удерживать интерес аудитории. Интерес к beauty-сфере. Хорошо развитые навыки коммуникации.

Разработка и внедрение обещающих программ, методических и информационных материалов. Разработка видеоматериалов для проведения тренингов. Участие в разработке методических материалов.

Успешный опыт работы в сфере продаж услуг (недвижимость, страхование, банки и т.п.), подбора или обучения персонала от 1-3...

Проведение обучающих мероприятий для агентов по купле-продаже недвижимости (продажи услуг агентства, навыки переговоров, навыки работы с клиентами).

Опыт администрирования СДО от 1 года. Опыт разработки дистанционных курсов и тестов от 1 года (Ispring). Активность, целеустремленность, работа на...

Разработка курсов в ISpring Suite. Администрирование процесса дистанционного обучения сотрудников и клиентов компании. Доработка и настройка модулей СДО (WebSoft HCM).

Высшее, неоконченное высшее. Ищем не только профильных специалистов с тренерским опытом, но и сотрудников розничных сетей из активных, успешных директоров...

Анализ эффективности работы (около 16 салонов/ месяц). Работать над результатом: стараться минимизировать оттоки сотрудников на этапе стажировки, повышать личные KPI.

Работали во внутренних коммуникациях от трех лет. Умеете под ключ собирать, развивать, улучшать медиаресурсы и медиа-форматы, работать с разными...

Выстраивать систему внутренних коммуникаций команды, развивать действующие и создавать новые каналы и форматы коммуникаций, а также внутренние медиа.

Наличие у Вас опыта работы в направлении обучения и развития персонала. Наличие опыта организации внутреннего и внешнего обучения, в том...

Планирование и организация обучения. Координация действий всех участников процесса обучения и развития персонала. Разработка программ обучения, методическая деятельность. Проведение обучения.

Высшее образование. Опыт продаж в парфюмерно-косметической рознице от 1,5 лет. Опыт наставничества, проведения обучения на рабочем месте.

Обучение групповое и индивидуальное торгового персонала флагманского магазина ЛЭТУАЛЬ (цель обучения сотрудников – высокий уровень сервиса и достижение магазином плановых коммерческих...

Высшее образование. Опыт продаж в парфюмерно-косметической рознице от 1,5 лет. Опыт наставничества, проведения обучения на рабочем месте.

Обучение групповое и индивидуальное торгового персонала флагманского магазина ЛЭТУАЛЬ (цель обучения сотрудников – высокий уровень сервиса и достижение магазином плановых коммерческих...

Высшее образование. Опыт продаж в парфюмерно-косметической рознице от 1,5 лет. Опыт наставничества, проведения обучения на рабочем месте.

Обучение групповое и индивидуальное торгового персонала флагманского магазина ЛЭТУАЛЬ (цель обучения сотрудников – высокий уровень сервиса и достижение магазином плановых коммерческих...

Опыт полевого обучения. Опыт работы тренером в активных продажах от 2-х лет. Опыт проведения и разработки тренингов по технике...

Бизнес-тренер отвечает за проведение бизнес-тренингов (welcome-тренинги, тренинги по технике продаж, продукту). Полевое обучение в розничном магазине.

Высшее образование ( желательно психологическое/педагогическое ), желательно наличие дополнительного образования в сфере обучения персонала. Опыт построения эффективной системы обучения и оценки...

Определение целей, задач и приоритетных направлений деятельности учебного центра, описание бизнес-процессов, разработка и внедрение регламентов по процессу обучения персонала .

Опыт проведения очных тренингов и вебинаров Soft skills от года. Опыт разработки программ обучения и развития персонала. Опыт проведения стратегических...

Участвовать в разработке тренингов и учебных программ для сотрудников компании. Проводить тренинги Soft skills. Проводить тренинги для руководителей.

Высшее образование. Дополнительное образование в области тренингов. Грамотная устная и письменная речь. Хорошие коммуникативные навыки. Уверенное знание PowerPoint, Excel.

Разработка и проведение очных/онлайн навыковых тренингов (продажи, работа с жалобами и т.д.).Участие в оценке полевого персонала (грейды...

Уверенные знания в области планирования и организации учебного процесса. Опыт подбора персонала, в том числе преподавателей, спикеров. Умение выстраивать долгосрочные...

Управление и полное администрирование учебного процесса в филиале. Управление сотрудниками учебного отдела, их обучение и мотивация. Формирование и управление командой...

Высшее образование. Опыт работы – от 1,5 лет в аналогичной должности. Интерес к сегменту рынка. Уверенное владение MS Office.

Разработка и проведение тренингов. Создание и подготовка методических и учебных материалов. Разработка электронных курсов. Проведение оценочных процедур.

Высшее образование. Опыт работы – от 1,5 лет в аналогичной должности. Навыки визажиста – обязательны. Интерес к сегменту рынка.

Разработка и проведение тренингов по Продукту (декоративная косметика). Создание и подготовка методических и учебных материалов. Разработка электронных курсов.

Успешный опыт аналогичной работы. Уверенный навык разработки программ тренингов(менеджеры, руководители). Наличие дополнительного профильного образования.

Анализ текущих бизнес процессов, поиск триггерных точек роста. Создать методологию обучения руководителей и ключевых сотрудников компании. Разрабатывать и внедрять регламенты...

Обучаемость (необходимо усвоить стандарты работы всех должностей!). Умение предоставить развивающую обратную связь. Беспристрастность и внимательность к деталям. Уверенный пользователь ПК.

Посещать объекты с целью проверки соблюдения стандартов работы Компании. Предоставлять обратную связь Команде объекта (Менеджер Объекта, Администратор общежития, бригадиры, специалисты...

Высшее образование. Опыт работы на позиции "Бизнес-тренер" от 3 лет. Эффективная коммуникация и организаторские навыки. Системность и гибкость мышления.

Разработка и проведение программы комплексного обучения и оценки работников в соответствии с задачами и стратегическими целями. Управление программами развития и...

Опыт работы тренинг менеджером в fashion от 5 лет (минимальное количество магазинов от 15, штат от 100 человек).

Анализировать показатели эффективности сотрудников департамента розницы. Разрабатывать программы по развитию soft и hard skills сотрудников департамента розницы, проводить обучения в...