Вакансии в городе Москва

Знание Microsoft Ofiice (Outlook, Excel, Word) обязательно, опыт работы в 1С желательно. Бухгалтерское образование (техникум, н/высшее).

Внесение информации в базу данных 1С первичных бухгалтерских документов с покупателями(оформление, подпись, сканирование и прикрепление в базу данных...

Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет. Курсы специалиста по дистанционному обучению как плюс. Опыт администрирования в Ispring.

Помощь в разработке и самостоятельная разработка электронных курсов под запрос для персонала розничных магазинов сети, офисных сотрудников и сотрудников центрального...

Умение работать на результат. Опыт в подборе персонала от 1 года. Развитые коммуникативные навыки: установление контакта, работа с возражениями, разрешение...

Активный поиск резюме на работных сайтах. Исходящие звонки кандидатам: краткое телефонное интервью, приглашение на собеседование в офис. "продажа" возможностей вакансии...

Высшее образование (приоритетные направления обучения: управление персоналом, менеджмент организации, психология). Опыт работы в подборе персонала (как преимущество). Умение работать в...

Эффективный подбор персонала на открытые вакансии компании. Основные подразделения: продажи, проектный отдел, производство и бэк-офис. Поиск и анализ резюме...

Высшее образование. Аналогичный опыт работы от 1 года в подборе персонала, рассматриваем кандидатов кто желает начать карьеру в данной сфере.

Поиск и подбор сотрудников (массовый подбор сотрудников в фитнес-клубы). Проведение телефонных и личных интервью. Организация встреч кандидатов с руководителями.

Высшее образование. Аналогичный опыт работы от 1 года в подборе персонала. Уверенный пользователь ПК. Проактивная позиция, способность работать в режиме...

Поиск и подбор сотрудников (точечный подбор сотрудников). Проведение телефонных и личных интервью. Организация встреч кандидатов с руководителями.

Успешный опыт закрытия от 10 вакансий в месяц. Опыт в строительных/производственных компаниях будет преимуществом. Обязательно наличие высшего законченного образования.

Самостоятельное ведение и закрытие несложных вакансий. Получение заявки, размещение вакансий, поиск резюме. Проведение собеседований по телефону с кандидатами, приглашение на...

Опыт работы в строительной компании от 1 года. Опыт подбора ИТР. Знание MS Office.

Одновременно ведение 5-7 вакансий. Участие в других проектах отдела персонала. Взаимодействие с руководителями подразделений.

Высшее образование. Опыт работы в области массового подбора персонала (от 1 года). Знание пакета MS Office. Ответственное, внимательное, аккуратное отношение...

Размещение вакансий компании на job-сайтах. Активный поиск кандидатов , использование всех методов и источников поиска. Проведение телефонных интервью, первичных собеседований...

Опыт работы с большим количеством вакансий одновременно. Умение работать в четких сроках. Умение расставлять задачи и приоритеты, организовывать рабочий день.

Поиск и отбор кандидатов на открытые вакансии. Поиск линейного персонала в торговые магазины (продавцы, кассиры, повара, пекари, пиццамейкеры, грузчики, уборщицы...

ЕСТЬ ОГРОМНОЕ ЖЕЛАНИЕ РАЗВИВАТЬСЯ в сфере HR- смело ЗВОНИ или отправляй свое резюме! НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА: Нацеленность на длительное и продуктивное...

Размещает вакансий на job сайтах. Осуществляет самостоятельный поиск‚ отбор и анализ резюме. Делает от 70 результативных телефонных звонков в день...

Опыт работы от 3-х лет. Опыт в строительной компании ( желателен). Навыки работы с большим объемом информации. Оперативность, ответственность, грамотность...

Поиск и отбор персонала на позиции менеджер проекта, Бухгалтерия, руководители проекта, юридический отдел, отдел тендеров; ГИП и ГАП.

Размещение вакансий, работа с откликами, поиск кандидатов по резюме. Телефонное и очное интервью в офисе. Ведение отчетности о проделанной работе.

Высшее образование. Желателен опыт подбора персонала. Знание технологий проведения интервью и первичной оценки кандидата. Желание учиться и развиваться в сфере...

Осуществление полного цикла подбора персонала различного уровня. Аналитика рынка труда. Организация эффективного процесса взаимодействия с внутренними заказчиками. Ведение отчетности.

Вы любите свою работу и людей, чувствуете, что это ваше призвание. Вы понимаете, что значит работать в стартапе и вам...

Ключевая цель - собрать классных людей, которые "перепридумают" сырный рынок, таких позиций готовых на рынке может не быть, но тем интереснее.

Рассмотрим с минимальным опытом и даже без опыта. Готовы всему обучить!

Опыт работы рекрутером от 1 года. Высокая коммуникабельность, общительность, готовность активно созваниваться с кандидатами. Знание методов массового подбора персонала.

Поиск кандидатов на открытые вакансии хозяйственного персонала: грузчики, посудомойщики, повара, бариста, коменданты, паспортисты и проч. Проведение горячих и холодных прозвонов...

Опыт массового подбора или опыт работы в продажах будет преимуществом. Нацеленность на результат. Желание зарабатывать. Высокий уровень лояльности и доброжелательности...

Массовый подбор персонала (СНГ). Проведение личных собеседований (в т.ч. онлайн). Ведение базы соискателей. Консультация соискателей об условиях работы.

Готовность работать с большим объёмом информации - звонки/собеседования. Понимание HR цикла и процесса подбора. Умение и желание работать в команде...

Размещение вакансий на разных ресурсах и работных сайтах. Найм менеджеров по продажам (от 6 в месяц). Проведение телефонных интервью (активный...

Опыт работы в HR-сфере не менее 1 года на одном месте работы (hr-менеджер, рекрутер). Опыт работы с воронкой...

Привлечение и подбор точечного персонала. Основная задача. Эффективное закрытие вакансий. Выполнение плана по подбору. Адаптация персонала. Как в офисе, так...