Вакансии в городе Москва

Всего найдено 12 вакансий

Москва

Имеете опыт технического лидерства, способны эффективно распределять задачи, выявлять сильные стороны участников команды. Умеете принимать ключевые технические решения и обеспечивать...

Проектировать архитектуру, создавать новые и развивать текущие микросервисы. Подбирать и выстраивать команду. Минимум легаси - проектные решения целиком на команде, взаимодействия...

СБЕР

Delivery manager (SberDevices)

Полный день
| СБЕР

Москва

Опыт промышленной разработки/внедрения и тиражирования продукта в роли технического менеджера. Участие в проектах с различными видами интеграционных взаимодействий (файловые...

Управление поэтапным выпуском систем/подсистем/фичи на клиентов в плановые сроки. Контроль всех этапов разработки, тестирования (ИФТ, ПСИ, HT) и...

Сбер Бизнес Софт

Solution Architect

Полный день
| Сбер Бизнес Софт

Москва

Опыт работы в качестве Software и/или Solution архитектора от года. Опыт разработки на основе java стека (java, Spring, java...

Коммуникация с бизнес-заказчиком, анализ требований к разрабатываемым системам/компонентам. Проектирование solution-архитектуры автоматизированных систем учетом требований банка (по cybersecurity...

Москва

Опыт: от 5 лет опыта в веб-разработке, включая опыт работы разработчиком, техническим лидером, архитектором. - Экспертное знание технологий веб-разработки...

Отдел разработки занимается созданием новых веб-сайтов "под ключ" по заказам постоянных и новых клиентов и обслуживанием пула текущих проектов.

БиАйЭй-Технолоджиз

Team Lead backend-разработки (Python)

Полный день
| БиАйЭй-Технолоджиз

Москва

Опыт программирования на Python от 3 лет. Знание фреймворков Django, DRF, Fast Api. Опыт управления командой от года.

Управление группой разработки (4-5 сотрудников), найм и развитие команды. Участие в проектировании и оптимизации архитектуры продукта. Контроль качества кода...

СБЕР

Team Lead Java (продукт Сбер ID)

Полный день
| СБЕР

Москва

Опыт разработки на Java более 5 лет, опыт руководства или наставничества от 2-х лет. Опыт построения микросервисных систем с...

Писать эффективный и понятный код на Java, выполнять code review. Контролировать качество и сроки разработки. Внедрять лучшие практики разработки ПО.

СБЕР

Senior/Team Lead Golang Developer

Полный день
| СБЕР

Москва

Опыт управления командой. Глубокое знание Golang. Опыт проектирования высоконагруженных систем. Опыт работы с реляционными базами данных и NoSQL.

Формирование команды. Разработка технической стратегии развития продукта. Активная работа над продуктовыми задачами.

Звук

Backend Team Lead (Python)

Удаленная работа
| Звук

Москва

У тебя есть опыт руководства командой разработки от 4-х человек. Твой опыт разработки на Python от 5-х лет.

Нанимать, развивать и мотивировать сотрудников, быть для них лидером и наставником (1:1, ИПР, Performance Review). Управлять и совершенствовать процессы...

Москва

Опыт работы в роли "Agile Coach"/ "Руководитель команды разработки" от 3-5 лет. Опыт внедрения Scrum как минимум в несколько...

Анализ и трансформация текущих процессов, устранение узких мест. Внедрение Scrum в 5 продуктовых команд. Формирование культуры Agile в discovery и...

Алианта Групп

Руководитель отдела сопровождения 1С

Гибкий график
| Алианта Групп

Москва

Образование - желательно высшее техническое. Опыт работы от 3-х лет на аналогичной позиции. Знание типовых конфигураций 1С (Розница 2...

Организация и обеспечение консультационной и технической поддержки пользователей. Выявление, фиксация и помощь пользователям в устранении ошибок при ведении учета.

Звук

Технический руководитель стрима

Удаленная работа
| Звук

Москва

Бэкграунд разработчика клиент-серверных (web и mobile) приложений от 3 лет. Опыт управления кросс-функциональными командами от 2 лет (10...

Повышением эффективности работы кросс-функциональных команд разработки в рамках стрима, сокращением t2m. Формированием и реализацией технологической стратегии стрима...

СБЕР

ИТ лидер кластера / IT Lead (java)

Полный день
| СБЕР

Москва

Высшее техническое образование. Опыт в роли ИТ-Лидера продукта от 2 лет. Опыт управления командой от 50+ сотрудников.

Определение и разработка ИТ-стратегии развития компонент Платформы СХ, ответственность за достижение целевых метрик. Управление командой 100+ сотрудников.

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию