Всего найдено 69 вакансий
Москва
Имеет опыт работы на позиции HR в единственном лице от 2-х лет. Имеет навыки оперативного закрытия вакансий в условиях...
Функционал: Подбор персонала (Точечный подбор, проведение собеседований). Адаптация новых сотрудников (Welcome-встречи, сопровождение). Составление регламентов, инструкций и презентаций.
Москва
Опыт администрирования платформы WebSoft. Опыт участия в проектах по автоматизации процессов БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ ДЛЯ КАНДИДАТА. Опыт работы с платформой...
Администрирование HR-платформы: подбор, адаптация, обучение, оценка эффективности. Консультирование и поддержка пользователей по работе с порталом, обработка обращений пользователей WebSoft .
Москва
Опыт организации внешнего и внутреннего обучения БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ ДЛЯ КАНДИДАТА. Опыт работы с электронным документооборотом. Ответственность. Инициативность. Высокая обучаемость.
Организация внешнего обучения и корпоративных программ развития. Взаимодействие с внешними провайдерами обучения. Поиск ресурсов для проведения мероприятий. Участие в выборе...
Москва
Опыт в подборе или в управлении персоналом. Знание Excel. Грамотная устная и письменная речь. Высокий уровень самоорганизации, проактивность, инициативность.
Проведение очных собеседований на позиции: кладовщик, повар, сборщик. Распределение потока кандидатов в офисе. Контроль необходимого притока кандидатов в офисы.
Москва
Имеешь высшее образование. Свободный пользователь 1С (бухгалтерия, ЗУП), MS Office (Word, Excel,OutLook и тд.). Отличные знания трудового законодательства.
60+ успешных и завершенных клиентских проектов в сфере разработки IT-продуктов. Аудит КДП (входящий, периодический). Полный цикл ведения кадрового...
Москва
Знание и применение методов оценки кандидата по компетенциям, с применением различных кейс-методик. Отличное понимание работы с текучестью персонала, её...
Точечный подбор сильных и опытных специалистов: финансовых менеджеров, HR специалистов, разработчиков, сервис - инженеров, менеджеров проектов, менеджеров продаж IT решений и...
Москва
желание развиваться в сфере HR. - коммуникабельность и эмпатия - мастхэв. - инициативность и стремление к постоянному обучению. - внимательность - особенно пригодится тебе в...
ресёч (разбор откликов, поиск, скрининг резюме). - организация интервью (как онлайн, так и личных). - сопровождение кандидатов на всех этапах отбора (поддержание...
Москва
Высшее образование / среднее специальное. Знание программ Microsoft Office. Грамотная устная и письменная речь. Внимательность к деталям, стремление к идеалу.
Поиск кандидатов. Проведение онлайн-собеседований и очных интервью. Тестирование потенциальных кандидатов. Сопровождение кандидатов на всех этапах найма. Адаптация сотрудников в...
Москва
Ты грамотно формулируешь свои мысли, устно и письменно. Быстро и легко обучаешься. Умеешь планировать свое время. Уверенно пользуешься компьютером.
Совершать звонки и общаться с заинтересованными преподавателями (уже оставили отклик или зарегистрировались на платформе). Качественно отрабатывать возникающие возражения кандидатов.
Москва
Организовать и провести эффективные интервью, оценить профессиональные качества кандидатов. - Опыт в рекрутинге не менее 2 лет и знание лучших практик...
Разработать профили должностей совместно с командами компании, определить ключевые требования. - Поддерживать актуальную базу данных кандидатов и управлять информацией о них. -
Москва
Опыт подбора IT персонала от 2х лет. Понимание IT рынка, зарплат и специальностей. Опыт выстраивания процессов найма и адаптации.
Полный цикл подбора сотрудников. Проведение процессов адаптации и развития персонала. Развитие корпоративной культуры и HR бренда компании. Публикация вакансий и...
Москва
Опыт работы в сфере подбора персонала от 2-х лет. Опыт подбора линейного персонала рабочих специальностей на производственные участки, офисных...
Ведение полного цикла подбора персонала. Составление профиля вакансии, размещение, проведение первичных телефонных интервью. Оценка кандидатов, организация собеседования с руководителями подразделений.
Москва
Опыт работы в сфере рекрутинга от года. Желание обучаться и развиваться в области подбора персонала. Высокая коммуникабельность. Уверенный пользователь ПК...
Размещение и контроль вакансий. Отбор резюме. Проведение первичных собеседований, формирование заключений. Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала.