Москва
Хороший опыт успешного ведения и закрытия вакансий. Высокую мотивацию и желание работать в области подбора и развития персонала.
Поиск персонала (размещение вакансий на рабочих сайтах, работа с откликами, проведение первичных собеседований, проведение телефонных интервью, организация собеседований с руководителями...