Вакансии в городе Москва

Высшее образование. Опыт руководства отделом персонала в производственной компании. Опыт построения системы массового подбора. Знание КДП.

Контроль процессов кадрового делопроизводства. Разработка системы адаптации персонала. Обучение персонала. Массовый подбор персонала, выстраивание системы подбора. Подбор персонала на административный...

Опыт работы в подборе персонала от 5 лет. Опыт управления командой рекрутеров от 5 человек. Опыт работы в компаниях численностью...

Руководство отделом подбора в составе 8 человек. Развитие и мотивация команды: разработка/постановка KPI, контроль их выполнения. Оценка эффективности работы...

Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от 7 лет в производственных/строительных компаниях. Опыт эффективного выстраивания и координации...

Руководство отделом подбора и адаптации, распределение задач внутри отдела. Определение эффективной стратегии подбора и адаптации персонала и утверждение ее у...

Опыт работы Head of HR компании, бизнес-юнита. Навыки как построение, так и ремоделинга HR процессов. Навыки эффективного лидирования как...

Подготовка HR стратегической карты развития. Управление и развитие HR блоков для разных департаментов компании: подбор, онбординг/офбординг, оценка эффективности и...

Требования к кандидатам: опыт работы в аналогичной роли не менее 5-ти лет, опыт внедрения инновационных методов в процессы обучения...

В Вашу зону ответственности будет входить разработка стратегии развития сотрудников, построение системы развития, развитие системы дистанционного обучения, управление процессами целеполагания...

Опты работы в подборе "синих воротничков" (водители, рабочие, вахтовики) от 3х лет. Опыт руководства командой рекрутеров от 10 человек...

Координация рекрутеров (Омск, локации) и организация кросс-функционального взаимодействия с Транспортными управлениями в части заявок на потребность в персонале, полноты...

Обязателен опыт работы в банковском секторе. Опыт работы в массовом подборе, закрытие от 500 вакансий в месяц. Опыт управления большими...

Управление командой от 80 сотрудников. Выстраивание партнерских отношений с бизнес заказчиками. Выполнение показателей укомплектованности штата (от 1000 позиций в месяц...

Высшее образование. Аналогичный опыт работы от трех лет. Отличное знание Трудового законодательства. Отличное знание ЗУП:8.3, Битрикс24.

Контроль и участие в процессе подбора персонала – поиск, отбор, проведение собеседований, оценка кандидатов. Участие в процессах адаптации – введение новых сотрудников...

Успешный опыт работы в роли HR BP, HR Generalist от 3-х лет в крупных производственных компаниях. Знание и понимание...

Поддержка фабрики и департамента качества по всем HR вопросам. Управление и реализация HR-цикла по вверенным подразделениям совместно с центрами...

Идеальный кандидат: Имеет опыт работы HR Business Partner / HR Manager от 3-х лет. Обладает проверенным опытом поддержки одной из...

Выступать стратегическим партнером для руководителей и сотрудников одного из ключевых бизнес-направлений (логистика, коммерция, сейлз-маркетинг или цепочка поставок).

Практикующий HR с опытом от 3 лет в сфере управления персоналом. Опыт в ритейле, fashion — серьезное преимущество. Проводите интервью не...

Ключевая задача: быть правой рукой основателя в вопросах построения команды и организационного развития. Превращать бизнес-задачи в эффективные HR-стратегии...

Реальный опыт успешного закрытия вакансий разных уровней — от массовых до топовых. Гибкость и открытость к новым задачам и изменениям.

Построение и поддержка эффективной системы подбора персонала. Оптимизация и стандартизация процессов найма. Контроль качества поиска и оценки кандидатов.

Опыт работы в направлении массового подбора персонала, закрытие от 100 вакансий в месяц. Опыт управления командой рекрутеров. Организованный, системный подход...

Управление командой массового подбора персонала (30-40 сотрудников), обеспечение результатов команды. Развитие, улучшение системы закрытия массовых вакансий. Бюджетирование.

Портрет идеального кандидата. Обязательно внимательно сверьтесь по этим 5 пунктам:

ATS OnlyWork дает Тимлиду полную прозрачность: в одном окне видны действия каждого рекрутера, статусы воронок и соблюдение SLA в реальном...