Вакансии в городе Москва

Отличные коммуникативные навыки. Опыт работы не менее 2-х лет в подборе персонала. Умение работать в режиме многозадачности.

Закрытие вакансий на открытые позиции всех уровней (проведение телефонных интервью, оценка профессиональных и личностных компетенций соискателей). В приоритете закрытие вакансий...

Опыт в массовом подборе (Обязательно). Главное для нас - твоя мотивация на профессиональное развитие в подборе персонала, позитивный настрой и умение...

Массовый подбор персонала (Вахта и местный персонал) (Склады, производства). Размещение объявлений на Авито, НН и других интернет-площадок, работа с...

Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. Уверенный пользователь ПК. Грамотная речь (устная и письменная), умение интересно рассказывать, доносить...

Самостоятельная работа по поиску и подбору квалифицированного персонала на вакансии разного уровня во все подразделения компании. Отбор кандидатов, проведение первичных...

Рассматриваем кандидатов без опыта работы. Желательно, с профильным образованием в сфере управления персоналом. Умение и готовность работать в режиме многозадачности.

Поиск и подбор вахтового персонала в соответствии с заявкой (водители категории С,Е,D; разнорабочие, диспетчера и прочий подбор линейного...

Самое главное требование - это огромное желание развиваться именно в сфере подбора персонала. Готовы рассматривать кандидатов как с опытом работы, так...

80% рабочего времени - это работа на телефоне. Поиск, анализ и отбор резюме кандидатов. Обзвон кандидатов, проведение телефонных интервью, приглашение на...

Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года и более. Желание развиваться как профессионально, так и личностно.

Полный цикл массового поиска и подбора персонала. Создание Кадрового резерва на текущие и целевые вакансии. Выполнение плана подбора и регулярная...

Высшее профильное образование. Опыт работы по направлению от 3 лет. Знание 1С, MSOffice. Знание сайтов поисковиков, опыт работы в...

Поиск персонала, согласно заявке, по всем направлениям компании в единственном лице! (клининг, эксплуатация, строительство, ЖКХ, офис). Проведение собеседовании, согласование с...

Высшее образование. Опыт подбора персонала от 3-х лет, приветствуется опыт работы в строительстве. Опыт взаимодействия с инициаторами подбора, снятия...

Организация и ведение процесса поиска и подбора персонала в своей зоне ответственности: подбор ИТР и офисного персонала. Взаимодействие с инициаторами...

У тебя есть небольшой опыт в продажах или в подборе, но мы готовы всему обучать! Ты готов много общаться с...

Работать со входящим потоком соискателей, проводить очные собеседования с кандидатами (без первичных телефонных интервью и холодных звонков). Вести найм специалистов...

Ты любишь людей и привык заботиться об их комфорте.

Присутствует эмпатия к людям, высокие коммуникативные навыки. Есть навык продаж или успешный опыт телефонных переговоров. Умение работать в условиях многозадачности...

Обработкой входящих заявок от кандидатов, проведение первичных собеседований. Организацией собеседований с руководством компании и проведение оценки кандидатов на соответствие требованиям...

Высшее образование. Опыт работы от 1 года. Опыт подбора персонала в проектных организациях будет преимуществом. Системность и самостоятельность в работе.

Подбор персонала на вакантные должности в Компании (инженер-проектировщик,офисный персонал и др.) . Сопровождение кандидатов на всех этапах: от первичного...

Умение применять различные методы оценки в интервью: структурированные, по компетенциям, case-интервью, проективные вопросы и т.д. (если их нет...

Точечный подбор персонала в офис и на производство. Помощь руководителю в составлении заявки на подбор персонала. Составление профилей должности.

Оконченное высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2-х лет. Знание офисных программ. Опыт работы в строительстве...

Формирование предложений по бюджетированию данных процессов, контроль эффективного расходования бюджета. Анализ имеющихся процессов, подготовка предложений по повышению их эффективности.

Опыт работы в подборе персонала в сфере дизайна, ремонта, будет являться преимуществом. Опыт работы в рекрутменте от 1 года.

Составление профиля вакансии, размещение вакансий на специализированных сайтах, в социальных сетях, профильных каналах для максимального привлечения кандидатов. Отбор резюме, проведение...

Высшее образование, опыт работы рекрутером от трех лет. Знание 1С ЗУП как преимущество (блоки рекрутмент, обучение). Знание MS Office.

Ведение рекрутмента на офисные позиции и в команды торговых центров (в среднем 5 вакансий в месяц). Организация обучения сотрудников.

Опыт работы в HR-сфере не менее 1 года. Знание методов рекрутинга и управления персоналом. Коммуникабельность, ответственность и умение работать...

Проведение рекрутинга и подбора кандидатов, которые лучше всего подходят для нашей компании. Оценка профессиональных навыков и качеств потенциальных сотрудников.

Есть ОГРОМНОЕ ЖЕЛАНИЕ РАЗВИВАТЬСЯ В СФЕРЕ HR. Опыт в подборе вахтового персонала будет являться преимуществом. - Имеешь грамотную речь. -

Активный поиск и подбор специалистов разного уровня с использованием разных информационных каналов. - Проведение телефонных и очных интервью с кандидатами, сопровождение...

Приветствуется опыт работы в подборе персонала, рассматриваем и без опыта работы. Опыт точечного подбора будет являться преимуществом. Хорошие коммуникативные навыки...

Участие в полном цикле процесса подбора персонала (размещение вакансий, телефонное интервью, zoom интервью, оценка перспективности кандидата, организация собеседований, сопровождение до...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет. Опыт ведения массового подбора. Опытный пользователь ПК - Google таблицы...

Осуществление подбора достаточного числа кандидатов необходимой квалификации для закрытия потребности Компании в строительном/производственном персонале. Размещение информации по вакансиям на...