Успешный опыт работы в подборе персонала по аналогичным вакансиям. Экспертиза в индустрии и рынке талантов (digital, sales, marketing).
Полный цикл работы по закрытию вакансий бизнес-направления. Мэппинг кандидатов и компаний. Прямой поиск талантов, проактивная работа по вакансиям.