Вакансии в городе Москва

Коммуникабельность. Открытость. Желание работать с людьми.

Отбор резюме на работных сайтах. Прозвон кандидатов. Приглашение на собеседование.

Активность и самостоятельность, готовность брать на себя ответственность. Умение слышать заказчика, выстраивать правильные отношения, и, если нужно, отстаивать свое мнение.

Выстраиваем отношения с бизнес-подразделениями и оказываем поддержку в вопросах поиска и адаптации персонала. Мы за общение вне работы: играем...

Отличные коммуникативные навыки и умение строить долгосрочные отношения с коллегами и кандидатами. Умение самостоятельно организовывать свою работу и иметь высокую...

Полный цикл подбора и адаптации новых сотрудников различных специализаций: разработчики, менеджеры, маркетологи и др.. Ведение базы кандидатов в Huntflow.

Готовы рассматривать кандидатов без опыта работы, но с желанием развиваться в HR сфере. Отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат, готовность...

Заниматься холодным поиском кандидатов на job–сайтах и альтернативных источниках. Проводить телефонное интервью, собеседования с кандидатами на вакансии (массовый подбор...

Активная жизненная позиция, самоорганизованность, ориентированность на результат. Опыт работы от 1 года в аналогичной должности. Опытный пользователь ПК: Word, Excel...

Активный поиск кандидатов на специализированных ресурсах. Размещение объявлений о вакансиях. (job-сайты, социальные сети). Приглашение кандидатов и проведение собеседований (телефонных...

Вести полный цикл поиска кандидатов — от сбора требований и разработки стратегии поиска до формирования и презентации оффера. Выстраивать эффективное сотрудничество...

Активность, целеустремлённость, внимательность и аккуратность в работе. Отличные коммуникативные навыки и грамотная речь.

Работа с откликами, активный поиск (HH.ru, avito). Проведение телефонных и личных интервью. Назначение и отслеживание следующих этапов собеседований с руководителями.

Хорошие коммуникативные навыки, настойчивость, ориентация на результат. Большое желание развиваться в сфере HR. Опыт не обязателен, мы всему обучим).

Размещение объявлений, активная работа с сайтами по поиску персонала (hh, superjob, авито и другие). Проведение телефонных интервью. Координация выхода кандидата...

Хорошие коммуникативные навыки, настойчивость, ориентация на результат. Большое желание развиваться в сфере HR.

Выполнение плана-найма по подбору линейного персонала (продавец-консультант в салон сотовой связи, Директор магазина). Размещение объявлений, активная работа с...

Образование: не ниже среднего. Рассматриваем специалистов call-центра, операторов, менеджеров по продажам, продавцов, администраторов с опытом холодных продаж, промоутеров и...

Проведение телефонных интервью с кандидатами с целью приглашения на собеседование, составление графика собеседований (вакансия - оператор контакт-центра). Работа с различными...

Ты - в том числе студент или выпускник. Не боишься совершать телефонные звонки. Готов работать 40 часов в неделю, 3 дня...

Познакомиться с процессом подбора персонала. Научится искать резюме релевантных кандидатов на работных сайтах и альтернативных источниках. Проводить скрининг (телефонный) или...

Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года. Результативный опыт закрытия вакансий в срок и в требуемом объёме.

Осуществление подбора персонала на открытые вакансии всех уровней. Ведение базы кандидатов (подготовка отчётности). Участие в организации и сопровождении процесса адаптации...

Опыт работы от 3х лет в подборе, желательно от года IT-сорсером/рекрутером по IT и инженерным вакансиям.

Построение стратегии поиска кандидатов на разные позиции (как, где, с помощью каких инструментов можно найти нужного специалиста). Расширение каналов/инструментов...

Опыт на аналогичной должности от 2 лет. Опыт успешного закрытия IT вакансий. Опыт использования современных инструментов и специализированных ресурсов для...

Вести подбор на различные вакансии (Backend, Frontend, QA, Аналитики и тд). Работа с внутренними заказчиками на протяжении всего цикла подбора...

Не боишься совершать телефонные звонки. Готов работать 40 часов в неделю, 3 дня в офисе, 2 удаленно. Умеешь работать в...

Познакомиться с процессом подбора персонала. Научится искать резюме релевантных кандидатов на работных сайтах и альтернативных источниках. Проводить скрининг (телефонный) или...

Опыт работы рекрутером в агентстве, с разными направлениями бизнеса. Опыт работы с ИТ-вакансиями. Опыт проведения интервью по компетенциям.

Формировать карты поиска. Поиск и отбор кандидатов во всех источниках. Осуществлять полный цикл подбора (от первого касания до выхода кандидата).

Имеешь опыт работы по направлению от 2 лет. Есть опыт работы в подборе персонала в сфере Digital/Маркетинга/IT/Telecom...

Полный цикл поиска кандидатов: от сбора требований и разработки стратегии поиска до формирования и презентации оффера и курирования нового сотрудника...

Опыт работы в подборе персонала (если нет опыта,но есть желание,всему обучаем!). Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований.

Участие в проектах по автоматизации подбора. Обязанности: Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра). Работа с основными...

Опыт работы в подборе персонала желателен , но не обязательно, всему научим. Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований. Готовность работать в...

Участие в проектах по автоматизации подбора. Обязанности: Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра). Работа с основными...

Опыт работы в роли IT-сорсера/ресечера/рекрутера от 1 года. Желание развиваться в подборе персонала. Понимание IT-ролей.

Работать с кандидатами из базы и внешнего кадрового резерва. Проводить скрининг кандидатов (первичный контакт). Взаимодействовать с заказчиками и рекрутерами по...