Всего найдено 25 вакансий
Рыбинск
Желание освоить новую сферу деятельности и развиваться в ней. Знание ПК на уровне пользователя. Образование не ниже средне-специального.
Работа с внутренней базой‚ расширение клиентской базы. Презентация и подбор агентских услуг клиентам. Заключение договоров на оказание агентских. Деловые переговоры.
Рыбинск
Высшее образование. Успешный опыт работы на позиции руководителя отдела продаж или агентом по недвижимости. Желание управлять командой. Владение методами аналитики...
Формирование и развитие команды. Управление продажами: организация продаж и реализация утвержденных планов. Мотивация и развитие сотрудников. Выполнение корпоративных бизнес-стандартов.
Ярославль
У вас есть компьютер и стабильный, быстрый интернет. Можете обеспечить тишину во время звонков. Готовы работать с возражениями, желателен опыт...
Совершает звонки из дома, удаленно, в комфортных условиях. Звонит по готовой базе клиентов с целью предложить бесплатную карьерную консультацию в...
Ярославль
Ответственность и дисциплинированность. Умение работать в команде. Требования: Знание педагогической теории и умение применять ее на практике. Умение планировать.
Подготовка и проведение уроков. Проведение уроков английского языка для групп и индивидуально детям и взрослым. Организовывать здоровую, безопасную, интересную обучающую...
Ярославль
Успешный опыт преподавания. Знание математики в рамках школьной программы. Грамотная устная и письменная речь. Уверенные знания ПК, MS Office.
Проводить диагностику знаний с новыми учениками. Составлять индивидуальную учебную программу для каждого ученика. Вести регулярные занятия на платформе.
Ярославль
Педагогическое или профильное образование. Опыт преподавания или репетиторской деятельности от 6 месяцев. Уверенные знания школьной программы по биологии.
Тетрика — онлайн-школа, которая помогает подготовиться к учёбе дошкольникам, школьникам подтянуть оценки и сдать экзамены, а взрослым — выучить иностранный язык.
Ярославль
Применение различных методов оценки (тестирование профессиональных знаний и навыков, поведенческие интервью, кейс-стади и т.д.). Оценка soft skills кандидатов...
Анализ потребностей в персонале. Формирование профилей вакансий, включающих требования к кандидатам, условия работы, уровень заработной платы и т.д.