Наш клиент – крупная компания, занимающаяся продажей строительных материалов, находится в поисках HR Директора.
Вакансия в г. Москва (БЕЗ РЕЛОКАЦИОННОГО ПАКЕТА).
Ваши будущие задачи:
- Разработка и реализация стратегии в области управления персоналом;
- Организация и контроль эффективной работы HR подразделения;
- Формирование и развитие кадрового резерва;
- Развитие HR-бренда;
- Разработка и проведение мероприятий, направленных на удержание персонала;
- Участие в бюджетировании, контроль расходования бюджета;
- Управление командой.
Наши ожидания:
- Релевантный опыт работы от 3-х лет (ритейл);
- Опыт работы в компаниях с численностью штата не менее 1000 человек;
- Опыт управления командой;
- Знания и практический опыт во всех сферах HR.
Мы предлагаем:
- Работа в крупной развивающейся компании;
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Оклад + годовой бонус;
- Прямое подчинение Генеральному директору.