Эксперт по работе с молодыми специалистами

Удоканская медь

Эксперт по работе с молодыми специалистами

Описание вакансии

В нашей команде открыта вакансия Экспер по работе с молодыми специалистами и студентами ВУЗ/СУЗ Отдела подбора персонала (г. Чита)

Вам понравится у нас, потому что:

  • Мы предоставляем достойное финансовое вознаграждение за ваш квалифицированный труд: доходы наших сотрудников складываются из заработной платы, которая соответствует рыночному уровню (ежегодно пересматривается/ индексируется для поддержания достойного качества жизни), а также из годового бонусного вознаграждения по итоговым результатам работы.
  • Вы предпочитаете сосредоточиться на профессиональной реализации, а не на заботе о собственном быте во время работы. Нашим сотрудникам доступен комфортный офис в центре города с кофейными и обеденными зонами, а также бесплатное посещение фитнес-зала и бассейна.
  • Мы ответственно относимся к вашему здоровью: после прохождения испытательного срока каждый сотрудник получает полис добровольного медицинского страхования, действующий в клиниках по всей территории России.
  • Мы заботимся о балансе работы и отдыха наших сотрудников: дополнительные дни к ежегодному отпуску за работу в условиях «Крайнего севера».
  • Вы любите работать над интересными задачами, видеть результаты собственного труда и профессионально развиваться: уникальный проект ГМК «Удокан» находится стадии активного развития и дает возможность реализовать свой уникальный потенциал как опытным сотрудникам, так и тем, кто только начинает свой путь в горно-металлургической отрасли.
  • Мы с вами хотим быть причастными к созданию будущего мировой металлургии, с гордостью рассказывать о своей работе детям и внукам, создать новое представление об экологически чистой горной металлургии.

Основные задачи:

  • Анализ потребности подразделений в молодых специалистах (МС), выстраивание взаимодействия с нанимающими менеджерами, консультирование и продвижение подхода работы с МС в Компании
  • Разработка и согласование концепции работы с молодыми специалистами в Компании, выстраивание процессов с «0» и подготовка предложений по повышению эффективности действующих процессов работы с МС
  • Развитие и продвижение бренда работодателя в студенческой среде: планирование и организация мероприятий в профильных вузах (демо-дни, брейн-ринги, обучающие мероприятия и т.п.), проведение презентации Компании и центров оценки, участие в качестве представителя работодателя в имиджевых и карьерных мероприятиях (чемпионаты, конференции, профориентационные уроки для школьников и т.п.)
  • Выстраивание и развитие партнёрских взаимоотношений с профильными вузами/ссузами, организация и контроль договорной работы
  • Планирование, организация и подбор студентов на практику, целевую подготовку, стажировку, документальное сопровождение данных процессов
  • Подбор молодых специалистов под потребности подразделений, формирование плана найма МС и talent pool для дальнейшего трудоустройства в Компанию
  • Разработка программ адаптации, наставничества и удержания молодых специалистов, организация корпоративных мероприятий для сотрудников данной категории, формирование сообщества МС в Компании
  • Автоматизация и ведение аналитики по работе с молодыми специалистами, планирование бюджета, разработка форм статусов, предоставление отчётности и подготовка ответов на запросы, сбор отзывов студентов и получение обратной связи руководителей по результатам практики/стажировки
Мы ожидаем, что Вы имеете:
  • Высшее профессиональное образование (Управление персоналом, Психология)
  • Опыт работы с молодыми специалистами на крупных промышленных объектах и опыт взаимодействия с представителями ВУЗ/СУЗ
  • Умейте работать с большим объемом информации, исполнительны, проактивны, обладайте навыками ведения переговоров и деловой переписки
  • Готовы совершенствовать свои профессиональные знания и навыки, внимательны к деталям, ориентированы на результат и обладайте креативным мышлением
  • Уверенный пользователем ПК: Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) 1С: ERP, 1С: Документооборот, СЭД
Навыки
  • Обучение и развитие
  • Организаторские навыки
  • Деловая коммуникация
  • Английский язык
  • Молодежная политика
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Удоканская медь
Полный день
  • Чита

  • Не указана

Рекомендуем
РайON 24
Полный день
  • Чита

  • до 120000 RUR

Рекомендуем
Полный день
  • Чита

  • до 35000 RUR

Рекомендуем
Вахтовый метод
  • Чита

  • от 120000 RUR

Конструкция
Полный день
  • Чита

  • до 60000 RUR

ЧОП Пилот
Полный день
  • Чита

  • до 35000 RUR

Удоканская медь
Вахтовый метод
  • Чита

  • до 35000 RUR

Гранд-Строй
Полный день
  • Чита

  • до 35000 RUR

ГКУ Государственное юридическое бюро Забайкальского Края

Инспектор по кадрам

ГКУ Государственное юридическое бюро Забайкальского Края

Полный день
  • Чита

  • от 34489 RUR

Пятёрочка
Полный день
  • Чита

  • до 104600 RUR

Ventra
Вахтовый метод
  • Чита

  • до 104600 RUR

Highland Gold
Вахтовый метод
  • Чита

  • до 104600 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию