Чем предстоит заниматься:
- Находить IT, digital специалистов бэк-офиса
- Организовывать все этапы собеседования (дистанционный и очный формат)
- Вести вакансию на всех этапах: от получения заявки в Хантфлоу до выхода сотрудника на работу (сбор необходимых для оформления документов, передача в кадры)
- Вести базу кандидатов (Хантфлоу)
- Вести отчетность по подбору и адаптации персонала
- Участвовать в других проектах HR-департамента
Мы ожидаем, что у тебя есть:
- Опыт работы в подборе от 2 лет (разные вакансии)
- Желание развиваться в подборе ИТ персонала
- Высокий уровень многозадачности
- Инициативность, ориентация на результат, позитивный взгляд на мир (:
Мы предлагаем:
- Комфортный офис в Москва-Сити башне «Меркурий»
- Стабильную белую заработную плату + квартальные премии по результатам работы
- Смешанный формат работы после онбординга (офис+удаленка)
- Стандартную рабочую неделю пн-пт с гибким временем прихода
- После успешного прохождения испытательного срока: ДМС со стоматологией, фитнес, курсы английского языка
- Неограниченный доступ ко всем электронным и аудиокнигам
- Оплата профильных курсов, участия в конференциях
- Отсутствие дресс-кода
- Возможность влиять на процессы внутри компании