Специалист по урегулированию убытков департамента логистики

HAVAL («Хавейл») – автомобильный бренд компании Great Wall Motor, созданный в 2013 году. Компания предлагает сбалансированный модельный ряд кроссоверов и внедорожников, отвечающих потребностям российского потребителя.

ООО «Хавейл Мотор Рус» – эксклюзивный дистрибьютор автомобилей и запчастей HAVAL, GWM Pickup и TANK на территории Российской Федерации. Компания осуществляет свою деятельность с февраля 2014 года.

Одной из важнейших задач компании на пути к реализации стратегических планов является формирование профессиональной команды, способной мыслить масштабно и нешаблонно, чтобы совместно создавать возможности для уверенного развития HAVAL и Great Wall Motor в России.

В связи с активным ростом и развитием компании у нас открыта вакансия Специалиста по логистике обслуживания клиентов

Обязанности:

• Консультации, приём, проверка комплектности и анализ документов, предоставляемых при наступлении случаев повреждения автомобиля.
• Проведение переговоров с дилерами и транспортными компаниями по вопросам урегулирования убытков.
• Подготовка всей необходимой документации для урегулирования претензий.
• Консолидация информации, ведение отчетности и документооборота по оформленным претензиям.
• Ведение отчетности по рекламациям, статистике повреждений и выплатам Дилерам.
• Проведение мероприятий, направленных на сокращение количества страховых случаев.
• Активное участие в разработке стандартов качества транспортировки автомобилей.
• Контроль за соблюдением стандартов качества Перевозчиками.

• Законченное высшее образование
• Опыт работы в автомобильном бизнесе.
• Понимание логистического процесса и связанных с ним расходов.
• Хорошие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, внимательность, ответственность.
• Работа в интенсивном режиме, готовность к многозадачности, способность быстро реагировать на изменения.
• Уровень английского от Upper Intermediate.

• Офис на ст.м. Калужская, 2 минуты пешком от метро;
• график работы – 5/2 (суббота и воскресенье – выходные дни);
• Социальный пакет (компенсация питания, добровольное медицинское страхование);
• Конкурентоспособная заработная плата, бонус по результатам работы;
• Возможность профессионального развития и роста в динамичной и быстроразвивающейся Компании