Управление системой ключевых показателей эффективности (КПЭ/KPI) Общества, включая организацию и администрирование процесса постановки ежегодных целей в аппарате управления/филиалах, мониторинг, оценку их выполнения, ведение и обновление корпоративной библиотеки паспортов КПЭ, подготовку и представление необходимых материалов на рассмотрение органов управления Общества
Разработка локальных нормативных актов Общества по системе КПЭ/KPI
Участие в процессе автоматизации системы КПЭ/KPI
Разработка и администрирование организационной структуры Общества, анализ ее эффективности и разработка предложений по оптимизации
Подготовка материалов по изменению организационной структуры аппарата управления и филиалов на рассмотрение органов управления Общества
Разработка и согласование локальных нормативных актов по вопросам изменения организационной структуры аппарата управления / филиалов Общества
Ожидания от кандидатов:
Высшее образование (техническое/экономическое)
Уверенное знание трудового законодательства РФ
Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет (в подразделениях оплаты труда и нормирования ОТиЗ, организационного управления )
Опыт построения КПЭ (KPI) с учетом оценки бизнес-процессов
Знание технологии / принципов нормирования численности производственного и управленческого персонала, разработка штатного расписания, формирования системы материальной мотивации и KPI, поддержки актуальности организационной структуры и внесения изменений в орг. структуру
Опыт работы в организационном проектировании - формирование организационных структур предприятий, подразделений, описание функций, бизнес-процессов
Опыт участия в проектах по повышению эффективности системы целеполагания
Предлагаемые условия:
Не беспокоиться о будущем, потому что у нас оформление по ТК РФ, действует коллективный договор, справедливая и прозрачная система вознаграждения, ежегодная индексация заработной платы
Заботу о здоровье в рамках бесплатного медицинского обслуживания по программе ДМС, включая телемедицину, услуги стоматолога (в т.ч. Air flow), онкопомощь, страхование выезжающих за рубеж, льготные тарифы для страхования членов семьи;
Отдых тоже важен - мы предоставляем оплачиваемый отпуск 31 календарный день (28 дней + 3 дня за ненормированный режим работы);
Возможность карьерного и профессионального роста. Внутреннее и внешнее обучение в ведущих образовательных центрах страны, корпоративная база знаний и электронная библиотека.