Ведущий менеджер по персоналу

Компания Аметист ищет в свою команду опытного проактивного специалиста, который добавит в наши проекты еще больше жизни!

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала: от составления профиля до успешного выхода сотрудника на работу.
• Адаптация новых сотрудников и сопровождение их в период испытательного срока.
• Разработка и внедрение HR-процессов, способствующих развитию корпоративной культуры.
• Организация обучения, развития и оценки персонала.
• Усовершенствование организационной структуры компании, улучшение корпоративной культуры и повышение вовлеченности сотрудников, развитие внутренних коммуникаций между отделами, организация корпоративных мероприятий, командных активностей.
• Ведение кадрового делопроизводства ( полный цикл: прием, переводы, отпуска, командировки и иные перемещения работников в соответствии с трудовым законодательством). Штат сотрудников 65 человек.
• Ведение воинского учета в соответствии с требованиями законодательства РФ.
• Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок и кадровых документов, справок, информации о стаже, гарантиях и иных сведений о работниках.
• Формирование и ведение личные дел работников, вносить в них изменения.
• Подготовка проектов приказов по личному составу.
• Ведение предоставления отпусков и контроль соблюдения графика отпусков.
• Проведение вводных инструктажей по охране труда и организация обучения сотрудников.
• Контроль за соблюдением техники безопасности на рабочих местах.
• Организация проведения специальной оценки условий труда (СОУТ) и медицинских осмотров.
• Ведение документации и журналов по охране труда, участие в расследовании несчастных случаев
• Разработка и ведение локальных нормативных актов (инструкций, приказов, положений).
• Оформление полисов ДМС.

• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет.
• Опыт самостоятельного управления HR-процессами, предложение по их улучшению.
• Хорошие коммуникативные навыки, умение формировать команду под цели компании.
• Отличное знание трудового законодательства, всех участков кадрового делопроизводства.
• Опыт работы в 1С, Exsel.
• Высокие коммуникативные навыки, ответственность, исполнительность, самостоятельность, внимательность к деталям.
• Наличие удостоверения о повышении квалификации / профессиональной переподготовке в области охраны труда будет вашим преимуществом.

• График работы 5/2, 8 часовой рабочий день ( с 9.30 до 18.00), выходные дни: суббота и воскресенье.
• Трудоустройство согласно ТК РФ.
• ДМС после прохождения испытательного срока.
• Комфортные условия труда.
• Корпоративная развозка от/до метро Чернышевская.
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.