Начальник отдела кадров

Медицинский центр Академия - крупнейший частный многопрофильный лечебно-диагностический центр города Ульяновска, имеющий опыт работы в сфере платной медицины более 20-лет.

О нас:

• Входим в ТОП-100 медицинских клиник России.
• Являемся медицинским центром, в составе которого 13 подразделений во всех частях города, объединяющие важнейшие структуры для качественной диагностики и лечения: современная клинико-диагностическая лаборатория, операционно-анестезиологическое отделение, круглосуточный стационар, магнитно-резонансная томография, приём узких специалистов, педиатрия, пластическая хирургия.

В связи с развитием компании требуется руководитель отдела кадров для создания и внедрения эффективной системы управления персоналом.

Задачи:

--- Формирование кадровой политики в соответствии со стратегией компании;

• Разработка, внесение изменений и актуализация локально-нормативных актов (должностные инструкции, положения), ознакомление с ними работников;
• Консультирование руководителей подразделений и работников по вопросам трудового законодательства;
• Оперативное взаимодействие с руководителями структурных подразделений;
• Предоставление внутренних кадровых отчетов (ежедневные, еженедельные, ежеквартальные, годовые) по запросу руководства;
• Ведение работы в 1C ЗУП 8.3;
• Регламентирование процессов касающихся работы с персоналом;
• Организация процессов подбора персонала: целенаправленный поиск и подбор квалифицированного персонала;
• Разработка и внедрение систем мотивации различного уровня персонала (KPI);
• Анализ ситуации и планирование кадрового ресурса;
• Бюджетирование и управление затратами;
• Организация и контроль кадрового учета и делопроизводства в полном объеме на штат численностью 480 сотрудников: прием, увольнение, перевод, управление кадровыми изменениями работников;
• Организация и хранение личных дел;
• Контроль защиты персональных данных;
• Оформление и заключение трудовых договоров;
• Составление и оформление графика отпусков;
• Обеспечение своевременной отчетности по средствам СКБ Контур;
• Контроль и актуализация штатного расписания;
• Контроль окончания сроков действия срочных трудовых договоров

Требования:

- Высшее профильное образование (экономическое, техническое, медицинское).

- Уверенные знания ТК РФ (эксперт в КДП).

- Опыт самостоятельной разработки систем мотивации KPI, грейдирование.

- Знание охраны труда и техники безопасности.

- Владение современными методами и подходами в обучении и развитии сотрудников с учетом медицинской специфики.

- Опыт работы в частных медицинских центрах является преимуществом.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• График работы 5/2, с 8.30 до 17.00;
• Скидки на услуги медицинского центра
• Мы ищем готового специалиста, имеющего практический опыт работы и работе с программой 1C Зарплата и кадры. Кандидаты рассматриваются по резюме. При положительном рассмотрении кандидат приглашается на очное собеседование.