Начальник отдела (системы промышленной автоматизации)

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Стратегическое управление и нормативное обеспечение. Определять стратегию и единую политику организации в области СПА, обеспечивать системную интеграцию с учетом импортозамещения и реализацию единой лицензионной политики ПО. Разрабатывать, актуализировать и утверждать стандарты, нормативные документы, типовые решения и технические требования к технологиям и МТР. Формировать принципы использования программного обеспечения при создании и эксплуатации СПА.
• Планирование, финансирование и управление проектами. Осуществлять планирование деятельности, формирование сводной потребности в расходах и средствах на работы по СПА, а также разработку годовых планов финансирования. Управлять внедрением СПА в рамках нового строительства и технического перевооружения, заключать и расторгать договоры, контролировать сроки поставок МТР и соблюдение сметной стоимости работ.
• Эксплуатация, контроль качества и безопасность. Обеспечивать надежную и безаварийную работу, техническое обслуживание и ремонт средств СПА, электроустановок. Контролировать соблюдение проектных решений, сроков, качества работ и требований стандартов. Обеспечивать выполнение предписаний надзорных органов (Ростехнадзор, МЧС и др.) и производственного контроля по промышленной, экологической безопасности и охране труда (ОТ).
• Оптимизация процессов и развитие СУОД. В рамках развития системы управления операционной деятельностью (СУОД) анализировать отклонения фактических значений КПЭ от нормативных, выявлять потери и проблемы на технологических объектах. Организовывать устранение потерь через подачу идей и мероприятий, совершенствовать бизнес-процессы, проводить системные обходы и разрабатывать карты визуализации оборудования.
• Кадровое управление, экспертиза и отчетность. Руководить персоналом отдела, контролировать результаты их работы и трудовую дисциплину. Разрабатывать и пересматривать положение об отделе и должностные инструкции. Осуществлять экспертизу проектной документации, участвовать в комиссиях по приемке СПА в эксплуатацию, формировать отчетность и готовить предложения для долгосрочных целевых программ Общества.

ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Образование – высшее (техническое), программы магистратуры, специалитета;
• Стаж работы на инженерно-технических руководящих должностях в области автоматизации производства в нефтеперерабатывающей/нефтехимической отрасли не менее 5 лет.
• Опыт управленческой работы по направлению деятельности не менее 5 лет.
• Опыт организации обслуживания систем промышленной автоматизации.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Уровень заработной платы будет обсуждаться с успешным кандидатом по результатам собеседования (указывайте свои пожелания в резюме).

• Годовое премирование по итогам общих достижений и индивидуального результата.
• ДМС со стоматологией и страхование жизни.
• Ресурсы для личностного и профессионального роста: корпоративная библиотека, мастер-классы, тренинги, персональный план развития, психологическая поддержка.