Начальник отдела по работе с персоналом

Обязанности:

- разработка и реализация системы управления персоналом организации;

- управление численностью штата, фондом оплаты труда, мотивацией персонала.

- кадровый административный контроль и управление отделом персонала;

- ведение, актуализация и внесение изменений в штатное расписание и организационную структуру;

- табельный учет;

- бюджетирование ФОТ, управление графиками работы;

- разработка, пересмотр локально-нормативных актов;

- подбор персонала;

- составление отчетности.

Требования:

• высшее профессиональное образование;
• опыт работы.

Условия:

- официальное оформление с 1–го дня работы (с сотрудником заключается трудовой договор в соответствии со всеми требованиями Трудового Кодекса РФ);

- полностью «белая» заработная плата;

-ДМС,

- достойные условия труда;

- социальные гарантии;

- активная корпоративная политика;

- офис - в центре г. Ростова-на-Дону.