Генеральный директор / General Manager

Общее стратегическое и операционное управление деятельностью компании в Узбекистане, включая руководство локальным юридическим лицом, обеспечение эффективной работы визового центра, взаимодействие с международными заказчиками и дипломатическими представительствами, а также выполнение финансовых и договорных обязательств компании.

Ключевые обязанности:

1. Управление бизнесом и операционной деятельностью

• Общее руководство деятельностью компании и обеспечение эффективной работы визового центра.
• Контроль операционных процессов, качества обслуживания, KPI и SLA.
• Оптимизация бизнес-процессов и обеспечение бесперебойной работы подразделения.

2. Международное взаимодействие

• Построение и поддержание деловых отношений с дипломатическими представительствами, международными заказчиками и партнёрами.
• Представление интересов компании на официальных встречах и переговорах.
• Координация исполнения международных контрактов и контроль соблюдения договорных обязательств.

3. Корпоративное и юридическое управление

• Представление интересов юридического лица перед государственными органами, контролирующими организациями и контрагентами.
• Обеспечение соблюдения законодательства Республики Узбекистан и корпоративных требований компании.
• Контроль актуальности корпоративной документации, лицензий, разрешений и своевременного исполнения обязательств компании.

4. Финансовое управление и отчётность

• Управление бюджетом подразделения, финансовое планирование и контроль расходов.
• Контроль платежей и финансовых обязательств.
• Подготовка управленческой отчётности, координация аудитов и взаимодействие с финансовым подразделением головного офиса.

5. Управление персоналом

• Формирование команды, участие в подборе и адаптации сотрудников.
• Организация работы персонала, постановка задач и контроль результатов.
• Обеспечение соблюдения трудового законодательства и корпоративных HR-процедур.

6. Административное управление и взаимодействие с головным офисом

• Обеспечение административной и технической деятельности офиса.
• Координация работы с поставщиками, арендодателями и IT-службой.
• Регулярное взаимодействие с региональным руководством и головным офисом, своевременное информирование о результатах деятельности и потенциальных рисках.

• Высшее образование (юридическое, экономическое или управленческое будет преимуществом).
• От 5 лет опыта на руководящих должностях.
• Опыт управления компанией, филиалом или крупным подразделением, включая операционные и финансовые процессы.
• Опыт взаимодействия с международными заказчиками, дипломатическими представительствами и государственными органами будет преимуществом.
• Понимание законодательства Узбекистана в области корпоративного управления и трудовых отношений.
• Опыт ведения переговоров, управления договорными отношениями и персоналом.
• Развитые переговорные навыки, опыт урегулирования конфликтов и управления стрессовыми ситуациями.
• Сильные управленческие и организационные навыки, самостоятельность, ответственность и ориентация на результат.

Языковые навыки:

• Английский язык — не ниже C1.
• Русский язык — свободное владение.
• Узбекский язык будет преимуществом.

Условия работы:

• Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством Республики Узбекистан.
• Пятидневная рабочая неделя.
• Работа в международной компании и взаимодействие с зарубежными партнёрами и дипломатическими представительствами.
• Конкурентная заработная плата по результатам собеседования.
• Помощь при релокации; условия переезда и компенсация проживания обсуждаются индивидуально.