О вакансии
Сейчас мы ищем сильного бизнес-ассистента для руководителя.
Мы ищем человека, который станет правой рукой руководителя, поможет организовывать рабочие процессы, контролировать выполнение задач и подключаться к решению самых разных бизнес-вопросов.
Руководитель одновременно работает с несколькими направлениями, поэтому нам нужен универсальный специалист, который умеет быстро переключаться между задачами, разбираться в незнакомых темах, самостоятельно находить решения и доводить вопросы до результата.
Это роль для человека с высокой скоростью мышления и работы. Здесь важно не просто выполнить поручение, а понять задачу, при необходимости самостоятельно собрать недостающую информацию, предложить решение и организовать процесс так, чтобы руководителю осталось получить готовый результат.
Что предстоит делать
Работа с задачами руководителя
- Вести и контролировать текущие задачи и проекты руководителя;
- Быстро погружаться в новые темы и самостоятельно разбираться в незнакомых вопросах;
- Искать информацию, анализировать её и формировать краткие выводы;
- Прорабатывать различные варианты решения задачи и предлагать оптимальный;
- Контролировать сроки и доводить задачи до результата;
- При необходимости самостоятельно выполнять часть задач.
Организация и координация
- Координировать подрядчиков, специалистов и участников команды;
- Искать исполнителей и партнёров в России и за рубежом;
- Ставить задачи, контролировать сроки и качество выполнения;
- Организовывать процессы и следить за договорённостями;
- Самостоятельно решать возникающие вопросы без постоянного контроля со стороны руководителя.
Аналитические и проектные задачи
- Исследовать рынки, компании, продукты, сервисы и конкурентов;
- Собирать и структурировать информацию для принятия решений;
- Готовить презентации, таблицы, сравнительные материалы и аналитику;
- Помогать в реализации различных бизнес-проектов;
- Подключаться к тестированию новых идей и гипотез, когда это необходимо.
Оптимизация процессов
- Находить способы упростить и ускорить текущие процессы;
- Внедрять AI-инструменты и другие сервисы в ежедневную работу;
- Автоматизировать повторяющиеся задачи;
- Искать нестандартные решения под запросы руководителя.
Что для нас особенно важно
В первую очередь мы смотрим не только на конкретный предыдущий функционал, но и на то, как человек думает и работает.
Нам важно, чтобы вы:
- Быстро соображали и умели ориентироваться в новых и нестандартных ситуациях;
- Обладали высокой работоспособностью и могли держать хороший темп;
- Умели самостоятельно принимать решения в рамках своей зоны ответственности;
- Не терялись перед задачами, которые раньше никогда не выполняли;
- Умели находить нужную информацию, людей и способы решения вопроса;
- Были инициативны и не ждали подробной инструкции на каждом этапе;
- Умели структурировать большое количество информации и выделять главное;
- Быстро переключались между совершенно разными типами задач;
- Были внимательны к деталям и доводили начатое до результата.
Будет преимуществом
- Опыт работы бизнес-ассистентом, project-менеджером или операционным менеджером от 2 лет;
- Опыт работы непосредственно с предпринимателем или руководителем;
- Опыт ведения нескольких проектов одновременно;
- Опыт работы в международной среде или стартапах;
- Английский язык — B2 и выше;
- Уверенное владение AI-сервисами: ChatGPT, Claude, Perplexity и другими;
- Владение Trello, Notion, Google Workspace, Google Sheets / Excel, CRM-системами;
- Опыт автоматизации процессов и внедрения новых инструментов.
Условия работы
- Полностью удалённый формат работы;
-
График 5/2, полный рабочий день. Рабочие часы по московскому времени:
Поскольку руководитель проживает в Испании, рабочее время по Москве будет меняться в зависимости от сезона, чтобы график совпадал с рабочими часами руководителя — с 10:00 до 19:00 по местному времени Испании.
- 9-часовой рабочий день, включая час обеда;
- Работа вне установленного графика оплачивается дополнительно;
- 30 оплачиваемых дней отпуска в год;
- Оформление: ИП / самозанятость;
- Выплаты в USDT или рублях.
Этапы отбора
- Заполнение короткой анкеты.
- Видео-визитка до 1 минуты с ответами на два вопроса:
- «Чем вы гордитесь в предыдущем опыте?»
- «Что для вас важно в работе?»
- Интервью с HR.
- Тестовое задание.
- Интервью с руководителем.
- Две оплачиваемые тестовые рабочие недели.
Будем рады вашему отклику!
Если вам нравится работать в высоком темпе, быстро разбираться в новых задачах, самостоятельно искать решения и быть человеком, на которого руководитель действительно может положиться, будем рады познакомиться!
Возможно, именно вы станете надёжной правой рукой руководителя и важной частью команды SchoolSmart.