Мы — команда проектного офиса общих прикладных сервисов Сбербанка, занимающаяся развитием и сопровождением уникальных ИТ-платформ крупнейшего банка Восточной Европы. В нашем проектном офисе работают универсальные проектные менеджеры, под управлением которых находятся масштабные ИТ проекты и платформы.
Твои задачи:
- внедрением ИТ-систем и автоматизацией процессов в различных бизнес- и ИТ-сферах — от инициирования до запуска и передачи в поддержку
- кросс-функциональными командами численностью 10-50 человек, включая внешних партнеров
- комплексными интеграциями и изменениями ИТ-платформ, внедрением изменений в бизнес-процессах
- планом, ресурсами, задачами, документацией, рисками и бюджетом проекта
- взаимодействием со стейкхолдерами уровня топ-менеджмента.
Мы ожидаем, что у тебя есть:
- высшее образование, релевантный опыт от 5 лет
- понимание работы современных протоколов и стандартов интеграционных систем
- опыт ведения проектов с микросервисной архитектурой и веб-приложениями
- успешный опыт руководства кросс-функциональными командами разработки и управлениями ожиданий заказчиков
- оценка стоимости владения проектом, формирование и контроль многомиллионного бюджета
- навыки составления проектной документации
- навык работы в MS Project и Excel ( допустимы их аналоги)
- управление задачами в Jira. Базы знаний Confluence/Wiki
- опыт ведения проекта по PmBok, а также знание методологии Scrum
- опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимуществом.
Работа в Сбере - это:
- гибридный формат работы, после испытательного срока
- годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи
- корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
- 90 дней удаленной работы из любого региона РФ
- льготная ипотека в Сбере
- подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких.