Специалист отдела кадров

ООО "РЖД-ТРАНСПОРТНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ" - это возможность работать в динамично развивающейся компании, оказывающей услуги в сфере обеспечения транспортной безопасности. Входит в один из крупнейших холдингов России - ОАО "Российские железные дороги".

В сопроводительном письме подтвердите, что ознакомились с пунктом в описании "Декретная ставка".

Мы предлагаем:

• Декретная ставка;
• Полностью официальное оформление по ТК РФ;
• Работу в крупной компании, входящей в структуру холдинга «РЖД»;
• Бронь от мобилизации согласно законодательству РФ;
• График работы: 5/2 , пятница короткий день;
• Своевременную заработную плату;
• Квартальное премирование;
• ДМС со стоматологией ;
• Профсоюз (путевки, поездки, билеты на мероприятия, оплата проезда к отпуску и обратно раз в год, подарки на Новый год);

Ваша задача:

• Полный цикл кадрового делопроизводства: оформление приема, переводов, увольнений, отпусков, командировок и больничных листов для штата от 700 сотрудников;
• Ведение, учет и хранение трудовых книжек (в том числе работа с ЭТК — электронными трудовыми книжками);
• Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение изменений в учетные данные;
• Составление и контроль графика отпусков;
• Подготовка и оформление кадровых приказов, дополнительных соглашений к трудовым договорам;
• Выдача справок и копий документов сотрудникам по их запросам;
• Подготовка и своевременная подача обязательной отчетности в СФР (подраздел 1.1 формы ЕФС-1);
• Контроль сроков действия кадровых документов;
• Ведение архива кадровых документов и подготовка дел к сдаче в архив;
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства;

Наши ожидания от вас:

• Профильное образование (высшее или среднее профессиональное) в сфере «Управление персоналом» или «Документоведение»;
• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Опыт ведения штата от 500 человек будет вашим существенным преимуществом;
• Глубокое знание Трудового кодекса РФ и актуальных нормативных актов.;
• Уверенное владение 1С:ЗУП и справочно-правовыми системами;
• Высокая скорость работы без потери качества, умение работать в режиме многозадачности;
• Внимательность к деталям, ответственность и аккуратность.