Директор по персоналу (HRD)
Директор по персоналу (HRD)
Белгород, Народный бульвар, 79А
Описание вакансии
Обязанности:
-
Качественный и количественный прирост персонала филиала компании.
-
Работа с Аналитикой. Анализ HR-метрик: eNPS, ROI обучения, стоимость удержания
- Построение системы адаптации и удержания персонала.
- Построение HR-стратегии в соответствиями с бизнес целями компании
- Работа с HR-брендом и корпоративной культурой компании
-
Опыт в HR от 5 лет.
-
Опыт управления от 3 лет в роли HRD / HRBP.
-
Опыт в компаниях с массовым наймом.
-
Личные качества: эмпатия, системность, стрессоустойчивость, коммуникабельность.
- Прозрачная система мотивации (оклад+KPI).
- Партнёрство с одной из крупнейших компаний в России в своем сегменте.
- Готовые инструменты для успешного старта.
- Офис в центре города.
Навыки
- Подбор персонала
- Управление командой
- Кадровая стратегия
- Организационное развитие
- Управление талантами
- Управление HR брендом
- Управление эффективностью
- Стратегическое планирование
Адрес
Похожие вакансии
Заместитель директора - начальник организационно-методологического отдела
ОГКУ Центр бухгалтерского учёта
Белгород
до 250000 RUR
Руководитель службы технического обслуживания и ремонта механического оборудования
Группа Компаний РУСАГРО
Белгород
до 150000 RUR
Руководитель отдела автоматизации
Wildberries (ИП Сергеева Анна Александровна)
Белгород
до 200000 RUR
Руководитель службы технического обслуживания и ремонта АСУТП
Группа Компаний РУСАГРО
Белгород
от 150000 RUR
